Заместитель начальника части

1.   Заместитель начальника пожарной части в ходе выполнения работ по осуществлению караульной службы, тушению пожаров, проведению аварийно-спасательных работ выполняет следующие трудовые функции:

- руководство деятельностью договорного подразделения при выполнении работ по предупреждению и тушению пожаров:

- руководство тушением пожара и работой договорного подразделения, участвующего в проведении аварийно-спасательных работ;                

- руководство работой профилактического состава подразделения на охраняемом на объекте;

- обеспечение выполнения требований охраны труда, пожарной безопасности, электробезопасности, промышленной безопасности и норм санитарии работниками подразделения.

2. Организация повседневной деятельности подразделения:                   

- определение режима работы личного состава подразделения;

- организация профессиональной и физической подготовки личного состава подразделения;    

- организация и контроль работы газодымозащитной службы;

- организация и контроль дозорной службы на охраняемом объекте;    

- руководство и контроль за разработкой и корректировкой документов, регламентирующих организацию караульной службы и предварительного планирования действий по тушению пожаров и проведению аварийно-спасательных работ;      

- организация и контроль мероприятий по укомплектованию подразделения.

3. Организация хозяйственной деятельности подразделения:

- организация и проведение мероприятий по поддержанию пожарной и аварийно-спасательной техники, пожарно-технического вооружения и аварийно-спасательного оборудования, огнетушащих веществ, средств связи, средств радиационной и химической защиты в готовности к ведению действий по тушению пожара, проведению аварийно-спасательных работ, предотвращению и ликвидации последствий аварийных ситуаций техногенного и природного характера.    

Должность "Заместитель начальника части" отнесена к 4 - опасному классу условий труда

Требования к квалификации:

- высшее образование – бакалавриат в области, соответствующей виду профессиональной деятельности или среднее профессиональное образование – программы подготовки специалистов среднего звена в области, соответствующей виду профессиональной деятельности или высшее образование – бакалавриат и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки в области, соответствующей виду профессиональной деятельности или среднее профессиональное образование – программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки в области, соответствующей виду профессиональной деятельности;  

- опыт работы не менее трех лет в противопожарной службе на руководящих должностях при наличии высшего образования, не менее пяти лет в противопожарной службе на руководящих должностях при наличии среднего профессионального образования.