Музыкальный руководитель

1. Работает по графику и плану, согласованным со старшим воспитателем и руководителем дошкольного учреждения.

2. Осуществляет развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой деятельности воспитанников.

3. Координирует работу педагогического персонала и родителей (лиц, их заменяющих) по вопросам музыкального воспитания детей, определяет направления их участия в развитии музыкальных способностей с учетом индивидуальных и возрастных особенностей воспитанников, а также их творческих способностей.

4. Определяет содержание музыкальных занятий с учетом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников, используя современные формы, способы обучения, образовательные, музыкальные технологии, достижения мировой и отечественной музыкальной культуры, современные методы оценивания достижений воспитанников.

5. Участвует в организации и проведении массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы образовательного учреждения (музыкальные вечера, развлечения, пение, хороводы, танцы, показ кукольного и теневого театра и иные мероприятия), спортивных мероприятиях с воспитанниками, обеспечивает их музыкальное сопровождение.

Заработная плата указана с применением к ней районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате застаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Выплаты компенсационного характера - доплата задополнительную работу, доплата за специфику работы , процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера - 80%.

Выплаты стимулирующего характера - надбавка за наличие квалификационной категории; надбавка за выслугу лет; надбавка за интенсивность труда.

Инициативность, Коммуникабельность, Ответственность. Креативность и творческий подход к работе приветствуется.

При трудоустройстве необходимо наличие - справок оботсутствии судимости, административного наказания заупотребление наркотических веществ без назначения врача.