Специалист по продажам (отопление/водоснабжение/электрика/инженерные системы)

Работа в выделенной проектной зоне в торговом зале гипермаркета за ПК

Вакансия открыта в отделе "водоканализационные системы - отопление" и "настенная и напольная плитка".

Розничные продажи, консультации клиентов магазина. Без холодного поиска. Проектирование в 3D программах. Уверенный ПК пользователь.

ОБЯЗАННОСТИ

Привлекать новых клиентов и развивать отношение с существующими клиентами, консультировать их по проектам во всех каналах продажах (телефон, сайт, торговый зал);

Встречать, консультировать, выявление потребностей клиента, сопровождать клиента на всех этапах продаж (предпродажная подготовка, продажа, постпродажное сопровождение до момента установки и обратной связи от клиента).

Активные продажи;

Инициировать контакт с клиентом ЛМ;

Консультировать его по продуктам и услугам отдела.

Подбирать и проектировать оптимальный вариант проекта для клиента, рассчитывать стоимость в специальной программе (предусмотрено обучение);

Согласовывать сроки выполнения заказов с производством;

Вносить информацию в систему сопровождения клиентов;

Предлагать услуги клиенту, необходимые для реализации проекта (замер, доставка, установка).

Управлять воронкой продаж, вести отчетность.

Требования:

• Желателен опыт менеджером / специалистом по продажам от 1 года.
• Наличие дизайнерского или пространственного мышления (видение проекта целиком с учетом особенностей пространства и технических возможностей);
• Уверенный пользователь ПК;
• Развитые коммуникативные навыки (способность задавать открытые вопросы, грамотная речь, способность слушать и слышать);
• Управлять воронкой продаж, вести отчетность;
• Ориентация на результат (стремление довести проект клиента до завершения).

УСЛОВИЯ:

• Полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство с 1 дня;
• Фиксированный оклад – (фикс. оклад готовы обсуждать индивидуально с каждым кандидатом от 61. 800 руб. и выше)
• Совокупный уровень дохода – до 70 890 руб. до вычета налога.
• 61. 800 (фикс. оклад, ежемесячно на банковскую карту)
• 6000 (ежемесячная гарантированная выплата за питание на банковскую карту)
• ежемесячная премия 5% от оклада (за отработку всех смен 3090 руб. )
• ежеквартальные премии до 25% от совокупного дохода за квартал по результатам показателей магазина;
• сотрудники принимают участие в распределении прибыли компании и получают годовую премию, согласно условиям компании.

Своевременная выплата зарплаты 2 раза в месяц; График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), скользящие парные выходные. Смены чередуются (с 07:00 до 16:00, с 11:00 до 20:00, с 14:00 до 23:00).

СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ, РАСТУЩИЙ С КАЖДЫМ ГОДОМ РАБОТЫ В КОМПАНИИ:

• ДМС (включая стоматологию) через 3 месяца после трудоустройства;
• страхование жизни с 1 рабочего дня;
• кафетерий социальных льгот (сотрудник вправе выбрать на что потратить ежегодную льготу: ДМС себе и родственникам, отдых, обучение, спорт, детских отдых).

КОМФОРТНЫЕ УСЛОВИЯ ТРУДА:

• уютная столовая для сотрудников;
• первичный/периодический мед. осмотра за счет компании;
• Корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
• язью;
• бесплатная корпоративная форма;
• собственный тренажерный зал;
• комната отдыха;
• раздевалка с личными шкафами, душевой;
• корпоративный транспорт.

• Обучение и сопровождение наставником с первого дня работы;
• Возможности профессионального развития и карьерного роста.

ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ!

Не указано

Не менее 1 года