Заместитель начальника отдела организации контроля в сфере благоустройства

1. Координация деятельности территориальных администраций мэрии города Ярославля по вопросам осуществления муниципального контроля в сфере благоустройства.

2.   Оценка результативности и эффективности муниципального контроля в сфере благоустройства с подготовкой аналитической информации и отчетности.

3. Осуществление взаимодействия с органами государственной власти Российской Федерации, Ярославской области, органами местного самоуправления, другими организациями по вопросам, входящим в компетенцию отдела.

4.   Подготовка материалов к заседаниям постоянных комиссий муниципалитета, координационных и совещательных органов, по вопросам, относящимся к функциям отдела.

5.   Организация и проведение мероприятий, направленных на предупреждение нарушений обязательных требований, являющихся предметом муниципального контроля в сфере благоустройства.

6.   Организация осуществления наблюдения (мониторинга) за состоянием благоустройства территории города Ярославля на предмет соответствия объектов (элементов) благоустройства Правилам благоустройства территории города Ярославля с оформлением их результатов.

премиальная система в соответствие с законадельством о муниципальной службе

1.   Знание государственного языка Российской Федерации (русский язык); основ государства и права, в том числе: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, иных нормативно-правовых актов Российской Федерации и Ярославской области в сфере муниципального контроля в Российской Федерации, жилищно-коммунального хозяйства и строительства в части благоустройства территории городского округа, Устава Ярославской области, Устава города Ярославля; Положения об управлении, Регламента мэрии города Ярославля, Регламента муниципалитета города Ярославля, административных регламентов и иных служебных документов, применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления (менеджмента) и особенностей менеджмента в сфере государственной и муниципальной службы; норм делового общения.

2.   Умение применять накопленный опыт работы в соответствующих областях, направлениях и видах деятельности структурного подразделения; работать во взаимодействии с государственными органами и органами местного самоуправления, организациями; осуществлять экспертизу проектов муниципальных правовых актов; планировать работу и служебное время; осуществлять контроль, анализ и прогнозирование последствий принимаемых решений; делегировать полномочия подчиненным; вести деловые переговоры; выступать публично; осуществлять подготовку проектов заключений и ответов на запросы, обращения; своевременно выявлять и разрешать проблемные ситуации.