Заместитель начальника финансового управления

Организует и проводит работу по подготовке проекта бюджета МО "Инта" и проектов по внесению изменений в бюджет МО "Инта".

Организует работу по анализу информации и аналитических материалов государственных и муниципальных учреждений, министерств и ведомств, главных администраторов доходов, главных распорядителей бюджетных средств, необходимых для составления проекта бюджета на очередной финансовый год и плановый период, для внесения изменений и дополнений по бюджету, а также к годовому отчету об исполнении бюджета МОГО « Инта» .

Организует и контролирует работу по формированию  основных параметров проекта бюджета МОГО « Инта» на очередной финансовый год и плановый период.

Контролирует работу по рассмотрению, формированию, по утверждению и доведению предельных объемов финансирования до главных распорядителей и получателей средств бюджета МОГО « Инта» на очередной финансовый год и плановый период.

Организует и контролирует работу по разработке бюджетного прогноза МОГО « Инта» на долгосрочный период.

Готовит проекты нормативных правовых актов органов местного самоуправления в части реализации бюджетной политики и совершенствования бюджетного процесса.

Разрабатывает методику планирования бюджетных ассигнований и порядок обоснования бюджетных ассигнований и вносит изменения в нее.

Разрабатывает порядок применения бюджетной классификации Российской Федерации в части, относящейся к бюджету МОГО « Инта» и вносит изменения в него.

Организует и контролирует работу по формированию и внесению изменений в сводную бюджетную роспись бюджета МОГО « Инта» , проверку на соответствие утвержденному бюджету.

Организует  работу  по    формированию    и    ведению    реестра источников доходов МОГО « Инта» .

Контролирует работу по финансовой экспертизе отчетов по финансированию и расходованию бюджетных средств, в рамках соглашений между администрацией МОГО « Инта» и отраслевыми Министерствами Республики Коми.

Организует работу по ведению сводного реестра расходных обязательств МОГО « Инта и др.

1) высшее образование;

2) стаж муниципальной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки;

Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей муниципальной службы - не менее одного года стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки.

Отсутствие вредных привычек.