Врач-акушер-гинеколог приемного отделения родильного дома

Врач акушер-гинеколог на 1. 0 ставки в приемный покой родильного дома

-Проверяет при плановом поступлении беременной наличие необходимой медицинской и иной документации, при внеплановом поступлении изучает сопроводительную документацию (при ее наличии), производит осмотр, оценивает состояние и наличие медицинских показаний для госпитализации, устанавливает предварительный диагноз  и делает необходимые назначения, при необходимости оказывает неотложную медицинскую помощь. -Организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические и лечебные процедуры.

-Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, выполнение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом.

-Участвует в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала приемного отделения.

-Планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности.

-Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами.

-При необходимости участвует в проведении противоэпидемических и санитарно-гигиенических мероприятий в помещении приемного отделения.

-Осваивает и внедряет в практику работы приемного отделения новые организационные формы, современные средства и методы диагностики, лечения, основанные на достижениях современной науки, практики и передового опыта учреждений здравоохранения.  

-Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности. -Соблюдает правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима.

-Оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности медицинской организации, его работникам, пациентам и посетителям.

-Систематически повышает свою квалификацию

В соответствии с ТК РФ, Постановлением Правительства КО №170 от 02. 04. 2018, приказа МЗ КО № 25 от 17. 01. 2019, Постановления Правительства КО от 14. 08. 2019 № 524 предоставляется:

-единовременная выплата в размере 675 000 рублей при первом трудоустройстве в государственное бюджетное учреждение Калининградской области при условии отработки 5 лет,

-компенсация расходов на оплату найма жилого помещения в течении 6 месяцев по 15000 рублей в месяц.

-субсидия на первоначальный взнос по ипотеке, устройство детей в дошкольные образовательные учреждения

график работы: дневная работа 5/2

Высшее профессиональное, сертификат Акушерство и гинекология