Аналитик

Обязанности:
1) Участие в проекте поддержки и сопровождения систем обязательной отчетности ЦБ;
2) Контроль качества данных;
3) Разработка форм, форматов и порядков, предусмотренных Банком России в рамках поддержки;
4) Контроль и выявление причин инцидентов качества данных, организация внесения изменений в учетные системы;
5) Реализация автоматических проверок/тестирования контроля качества данных;
6) Подготовка предложений по изменению алгоритмов загрузки данных/формированию отчетов;
7) Анализ бизнес-требований;
8) Исследование различных АБС и баз данных для выявления технических требований;
9) Формирование технических и бизнес-спецификаций;
10) Формализация технических заданий для разработчиков.
11) Тестирование разработанного функционала;
12) Взаимодействие с Заказчиком

Требования:
• Опыт работы в подразделении обязательной/финансовой отчетности Банка;
• Желателен опыт работы в роли аналитика (бизнес и/или системного аналитика);
• Наличие профессиональных знаний в области бухгалтерского учета, понимание принципов основных операций и бизнес продуктов в кредитных организациях и порядка их отражения в отчетности регулятора, экспертиза в части составления форм отчетности;
• Умение работать с документами ЦБ: 579-П, 4927-У, 590-П, 611-П, 178-И, 507-П, МСФО 9, МСФО 16;
• Анализ текущего процесса резервирования по РСБУ и МСФО;
• Опыт автоматизации форм обязательной отчетности ЦБ;
• Желателен опыт интеграционной аналитики;
• Знание методологий описания бизнес-процессов;
• Знание этапов процесса разработки ПО, автоматизации отчетности, процесса сбора требований, процесса тестирования;
• Навыки владения SQL: запросы, чтение чужого кода, скрипты и т. д. ;
• Грамотное владение русским языком (деловая переписка, общение, написание документации).

Условия:
Официальное трудоустройство по ТК РФ;
График работы 5/2;
Day off (4 дня в год);
Амбициозные задачи и проекты;
Работа в команде профессионалов в доброжелательной атмосфере;
Возможность работать из офиса (Москва, Саратов, Воронеж, Пенза, Санкт-Петербург, Нижний Новгород) или удалённо;
ДМС (с 3-го месяца работы, которое включает в себя стоматологию);
Корпоративное обучение и развитие (портал обучения и развития удаленным доступом 24/7; собственный Центр развития компетенций);
Насыщенная корпоративная жизнь: яркие корпоративы, праздники для детей сотрудников, корпоративные спортивные мероприятия; мотивационные награждения;
Социальная ответственность: адресная помощь детским домам; возможность сделать окружающую природу чище (являемся активными участниками экологического движения «Добрые крышечки»);
Современный и комфортный офис с уютными зонами питания и зонами отдыха для сотрудников.

Не менее 2 лет