Заведующий лабораторным отделением – врач клинической лабораторной диагностики

Планировать и организовывать работу лабораторного отделения. Обеспечивать отделение всеми необходимыми наборами, реактивами для бес­ перебойной работы дежурного лаборанта. Взаимодействовать с другими специалистами, службами, оказывать посильную помощь при интерпретации полученных результатов.   Систематически повышать свои специальные знания, обучать средний медицинский персонал работе на медицинских приборах и новым методам лабораторной диагностики. Вести статистический учет и отчетность. Внедрять современные методы исследования для интенсификации лечебно-диагности­ ческого процесса.

Инфраструктурная доступность. Социальный пакет. Льготная пенсия. Предоставление спец. одежды. З/плата зависит от стажа в МО РФ (надбавка к окладу за выслугу лет от 5% до 40%). Ежемесячная премия 25%, квартальные премии, единовременная денежная выплата по итогам года в размере 2 окладов, бесплатная выдача молока, СИЗ и СОС. Льготное санаторно-курортное лечение, бесплатное лечение в госпитале. Дополнительные дни к отпуску (14 календарных дней). Доплата за вредные условия труда 15%. Дополнительная выплата стимулирующего характера медицинским работникам к заработной плате "Дорожная карта".

Пятидневная 36-часовая рабочая неделя с 9. 00 до 17. 12