Главный специалист Отдел перспективного развития

Оформляет и актуализирует информацию, размещаемую на информационных стендах в офисах обслуживания потребителей в соответствии с требованиями Р-РВ-52-2320. **-** « Регламентом по взаимодействию с потребителями ПАО « Россети Волга» и осуществляет контроль за своевременной актуализацией информации, размещаемой на информационных стендах.

Осуществляет прием и выдачу документов потребителям услуг по вопросам технологического присоединения.

Осуществляет мониторинг и контроль сроков рассмотрения обращений по ТП.

Внесение информации на Портал и актуализация статусов обработки заявок на оказание услуг, поступающих в ПО филиала Общества (уровень филиал в рамках доверенности директоров ПО) посредством сервиса « Личный кабинет» в подсистему Портала электросетевых услуг группы компаний « Россети» - « Технологическое присоединение» в соответствии с требованиями законодательства и Р-МРСК-ВНД-881. **-** « Регламент работы с Порталом электросетевых услуг группы компаний « Россети» , и соответствие их этапу фактического исполнения.

Внесение информации в АСУП 1 и актуализация статусов обработки заявок на оказание услуг, поступающих в ПО филиала Общества (уровень филиал в рамках доверенности директоров ПО) посредством сервиса « Личный кабинет» в подсистему Портала электросетевых услуг группы компаний « Россети» - « Технологическое присоединение» и соответствие их этапу фактического исполнения и статусам, установленным на Портале.

Выполняет работу по исполнению обязательств по договорам технологического присоединения со стороны контрагентов.

Подготовка исходной информации и предложений для разработки Комплексных программ развития электрических сетей напряжением 35 кВ и выше на пятилетний период, Схем развития электрических сетей 6-10 (20) кВ.

Подготовка проектов технических условий на технологическое присоединение объектов потребителей и генерирующих станций.

Разрабатывает предложения по улучшению качества обслуживания клиентов.

Проводит прием и выдачу документов потребителям по договорам об осуществлении технологического присоединения.

Осуществляет мониторинг и обработку обращений, поступающих в Общество посредством интерактивных сервисов: интернет-приемной, личного кабинета, Портал "Светлая страна" в соответствии с локальными нормативными актами Общества.

• ДМС (включая стоматологию);
• Компенсация стоимости санаторно-курортных путевок для работников и их детей;
• Обучение, подготовка, переподготовка, повышение квалификации за счет работодателя;
• Компенсация затрат на содержание детей, посещающих детские дошкольные учреждения (семьям с двумя и более детьми, в иных случаях);
• Материальная помощь: рождение ребёнка/вступление в брак и другая;
• Подарки детям на Новый год;
• Вознаграждение к ежегодному оплачиваемому отпуску;
• Вознаграждение за выслугу лет по истечению года работы.
• Зарплатный проект  в четырёх ведущих банках России
• Сильная профсоюзная организация
• Негосударственное пенсионное обеспечение
• Коллективный договор с дополнительными социальными гарантиями

• Работу в крупнейшей электросетевой компании;
• Интересные и амбициозные задачи, возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• График работы 5/2, пн-чт с 8 до 17, в пт с 8 до 16;
• Оформление по ТК РФ с первого дня;

• Высшее образование;
• Опыт работы на аналогичных должностях не менее 3-х лет;
• Уверенный пользователь ПК, пакет программ, входящих в Microsoft Office, навыки работы в 1С АСУП, офисная техника.