1. |
№ 291902428081 от 10 января 2019 года
Внеплановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников в связи с рассмотрением обращения №29/7-3020-18-ОБ. О нарушениях трудовых прав в ИП НОВОЖИЛОВ МАКСИМ ВЛАДИМИРОВИЧ
Выявлены нарушения
1. |
"Индивидуальный предприниматель НОВОЖИЛОВ МАКСИМ ВЛАДИМИРОВИЧ не прошел обучение по охране труда в сроки установленные ст. 225 Трудового кодекса РФ, п. 2.3.1 Приложения к Постановлению Минтруда РФ, Минобразования РФ от 13.01.2003 г. № 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» Дата совершения правонарушения 30.11.2008 г."
Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
В соответствии со ст. 225 Трудового кодекса РФ, п. 2.3.1 Приложения к Постановлению Минтруда РФ, Минобразования РФ от 13.01.2003 г. № 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» Индивидуальному предпринимателю НОВОЖИЛОВУ МАКСИМУ ВЛАДИМИРОВИЧУ пройти обучение по охране труда
|
2. |
"В нарушение ст. 153 Трудового кодекса РФ работнику ИП Новожилов Максим Владимирович продавцу Дьяконовой Анне Андреевне не была произведена оплата работы не менее чем в двойном размере в выходные дни 09.03.2018 г. и 02.05.2018 г. Работа продавца Дьяконовой А. А. в выходные дни 09.03.2018 г. и 02.05.2018 г. подтверждается табелями учета рабочего времени ИП Новожилов М. В. за март и май 2018 г. Отсутствие оплаты в повышенном размере работы Дьяконовой А. А. в выходные дни 09.03.2018 г. и 02.05.2018 г. подтверждается ее расчетными листками за март и май 2018 г. Даты совершения административного правонарушения 23.03.2018 г. и 10.05.2018 г." Оплата работы продавца Дьяконовой А. А. в выходные дни 09.03.2018 г. и 02.05.2018 г. была произведена работодателем 22.01.2019-23.01.2019 г. в ходе проведения проверки, при выплате была так же выплачена компенсация за задержку выплат в соответствии с требованиями ст. 236 Трудового кодекса РФ
|
|