1. |
№ 751901592727 от 14 января 2019 года
Плановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Проверка исполнения требований в области пожарной безопасности Федеральный закон от 21.12.1994 года № 69 - ФЗ "О пожарной безопасности"
Выявлены нарушения
1. |
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлена
|
1. |
В помещении зрительного зала, расположенного в здании администрации ГП «Новоорловск» знаки пожарной безопасности «Выход» находятся в неисправном состоянии, объемные светящиеся знаки «Выход» отключены. Требуется замена знаков пожарной безопасности «Направление движения к путям эвакуации» в зрительном зале (основание п.43 Правил противопожарного режима в РФ, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 25.04.2012г. №390 «О противопожарном режиме» в редакции Постановления Правительства РФ от 30.12.2017г. №1717- Директор Бородина Ю.А.);
|
2. |
В фойе на 4 этаже допускается эксплуатация светильника со снятыми колпаками (рассеивателями), предусмотренными конструкцией светильника (основание подп. в) п.42 Правил противопожарного режима в РФ, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 25.04.2012г. №390 «О противопожарном режиме» в редакции Постановления Правительства РФ от 30.12.2017г. №1717- Директор Бородина Ю.А.);
|
3. |
Помещения «Молодежного центра» оборудовано двумя эвакуационными выходами. Эвакуационный выход, ведущий в помещение Совета ветеранов ГП «Новоорловск» и далее наружу из здания заблокирован, закрыт на внутренний замок. На путях эвакуации расположен пожарный щит с противопожарным инвентарем, что создает препятствие в случае эвакуации людей из помещений «Молодежного центра» (основание п.35, п.36 Правил противопожарного режима в РФ, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 25.04.2012г. №390 «О противопожарном режиме» в редакции Постановления Правительства РФ от 30.12.2017г. №1717- Директор Бородина Ю.А.);
|
4. |
Не представлена декларация пожарной безопасности на здание «Молодежный центр» (основание ч.5 ст.6, ч.1, 3-5 ст.64 Федерального закона «Технический регламент о требованиях пожарной безопасности» от 22.08.2008г. №123-ФЗ Директор Бородина Ю.А.);
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Бородина Юлия Александровна. 11.07.1980г. п.Орловский, Агинского района, Читинской области Адрес места жительства Забайкальский край, Агинский район, п.Новоорловск, д.2 кв.128 Директор МУ «ЦКСМП» ГП Новоорловск паспорт гражданина Российской Федерации, выдан 02.09.2014г. № 7614 765273 Отделением УФМС России по Забайкальскому краю в Агинском районе
|
5. |
В нарушении требований гл.7 табл.2 п.6 Свода правил 3.13130.2009 «Система оповещения управления эвакуацией людей при пожаре» помещения «Молодежного центра» не оборудованы системой оповещения и управления людей при пожаре»; в нарушении требований п.9 табл.1 Норм пожарной безопасности 110-03 «Перечень зданий, сооружений, помещений и оборудования, подлежащих защите автоматическими установками пожаротушения и автоматической пожарной сигнализацией (ст.52, ст.54, ст.83, ст.84 Федерального закона от 22.07.2008г. №123-ФЗ) «Технический регламент о требованиях пожарной безопасности»);
|
6. |
Руководителем организации не обеспечивается обработка деревянных конструкций сценической коробки зрительного зала, горючих декораций, сценического выставочного оформления (основание п.108 Правил противопожарного режима в РФ, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 25.04.2012г. №390 «О противопожарном режиме» в редакции Постановления Правительства РФ от 30.12.2017г. №1717- Директор Бородина Ю.А.);
|
|
2. |
№ 75150601345181 от 1 октября 2015 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников
Выявлены нарушения
1. |
1. В нарушение ст.57 ТК РФ в трудовом договоре Козьминой Т.В., хранящемся у
работодателя, не указаны обстоятельства (причины), послужившие основанием для
заключения срочного трудового договора в соответствии с ТК РФ или иным федеральным
законом.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Иванова Ольга Павловна Директор
|
2. |
2. В отношении Козьминой Т.В. порядок изменения условий трудового договора,
установленный ст.74 ТК РФ, нарушен, поскольку об установлении определенного срока
действия трудового договора, а также о причинах изменения срока трудового договора,
она не уведомлена.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Иванова Ольга Павловна Директор
|
3. |
3. Кроме того, в нарушение ст.72 ТК РФ дополнительное соглашение об установлении
определенного срока действия трудового договора, с Козьминой Т.В. работодатель не
заключил.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Иванова Ольга Павловна Директор
|
4. |
4. Основания и порядок привлечения к работам в указанные дни определены ст.113 ТК РФ.
Как правило, работа в выходные и нерабочие праздничные дни запрещается, за
исключением случаев, предусмотренных ТК РФ. Привлечение работников к работе в
выходные и нерабочие праздничные дни производится с их письменного согласия в случае
необходимости выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых
зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом или ее отдельных
структурных подразделений, индивидуального предпринимателя. Привлечение работников к
работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится по письменному
распоряжению работодателя. Однако в нарушение трудового законодательства работники
привлечены к работам в указанные дни без их письменного согласия.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Иванова Ольга Павловна Директор
|
5. |
5. На основании приказов №24 и №25 соответственно от 10.09.2015 и 11.09.2015
Козьминой Т.В. объявлены замечание и выговор за отсутствие на рабочем месте
27.08.2015 и 29.08.2015.
В силу ч.1 ст.193 ТК РФ до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен
затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней
указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий
акт.
Представлены акты об отсутствии на рабочем месте 27.08.2015 и 29.08.2015, об отказе
предоставить объяснение в письменной форме о причинах отсутствия на рабочем месте в
указанные дни.
Вместе с тем, прогулы в указанные дни не подтверждены в табеле учета рабочего
времени за август 2015, что свидетельствует о фактическом нахождении работника на
рабочем месте и фактически отработанном им рабочем времени согласно ст.91 ТК РФ.
Таким образом, приказы №24 и №25 о дисциплинарных взысканиях в отношении Козьминой
изданы неправомерно.
В нарушение ст.193 ТК РФ с приказами о применении дисциплинарного взыскания работник
не ознакомлен под роспись.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Иванова Ольга Павловна Директор
|
|