Проверки

Нарушений не установлено

Сведения о причинах невозможности проведения КНМ в случае если КНМ не проведено

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица индивидуального предпринимателя его уполномоченного представителя присутствовавших при проведении КНМ о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Заработная плата за вторую половину мая за вторую половину июня 2020 года ООО «НВК» работникам выплачена 16 июня 2020 года по реестру зачисления в банк 415 16 июля 2020 года по реестру зачисления в банк 515 с нарушением срока В частности заработная плата за май 2020 вторая половина в размере 596290 выплачена работнику Ж ЛВ с задержкой на 1 день 16072020 Денежная компенсация в порядке ст 236 ТК РФ за задержку заработной платы за май 2020 работнику Ж ЛВ не начислена и не выплачена Согласно реестру 601 от 21082020 и пояснению работодателем выплачена компенсация за задержку заработной платы за июнь 2020 При несоблюдении установленного срока выплаты заработной платы за май 2020 ООО «НВК» не выплатило их работникам с уплатой процентов денежной компенсации в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно Из табеля учета расчетных листов о составных частях заработной платы следует что за июнь 2020 работнику Ж ЛВ начислено 10 150 руб с учетом НДФЛ за фактически отработанное время 9 рабочих дней Денежная компенсация в порядке ст 236 ТК РФ за задержку заработной платы за июнь 2020 работнику Ж ЛВ не начислена и не выплачена В результате незаконного отстранения от работы в период 8 9 10 11 15 16 17 18 19 июня 2020 Ж ЛВ была лишена возможности трудиться при невыполнении норм труда неисполнении трудовых должностных обязанностей по вине работодателя оплата труда за июнь 2020 работнику Ж ЛВ не произведена в размере не ниже средней заработной платы рассчитанной пропорционально фактически отработанному времени

Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)

Владельцем путей необщего пользования не расследован случай схода с рельс колесных пар вагонов 50854488 58212416

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица индивидуального предпринимателя его уполномоченного представителя присутствовавших при проведении КНМ о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

1 Дополнительным соглашением 5 от 30042019 с 01052019 Доманову АА установлена сдельная система оплаты труда Заработная плата рассчитывается из укрупненных сдельных расценок разработанных в соответствии с технологическими процессами по ремонту грузовых вагонов и выполненного работником объема работы Однако в нарушение ст57 ТК РФ в содержании дополнительного соглашения не указаны условия оплаты труда в том числе размер тарифной ставки или оклада должностного оклада работника доплаты надбавки и поощрительные выплаты

2 На основании приказа 31 от 01062019 генерального директора ООО «Новая вагоноремонтная компания» с 01062019 в ВРД Хилок введены сдельные укрупненные расценки по видам работ на участке по ремонту тормозного оборудования колеснороликовом участке ремонтнозаготовительном участке отделение КПА участке по ремонту и модернизации тележек Приложением 1 данного приказа утверждены сдельные расценки для оплаты работников выполняющих сварочные и газорезательные работы при ремонте грузовых вагонов ВРД Хилок В нарушение ст22 ТК РФ с приказом приложением Доманов АА не ознакомлен

3 Согласно ст221 Трудового кодекса РФ работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу специальной одежды специальной обуви и других средств индивидуальной защиты а также их хранение стирку сушку ремонт и замену

4В соответствии п213 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций первичный инструктаж на рабочем месте повторный внеплановый и целевой инструктажи проводит непосредственный руководитель производитель работ мастер прораб преподаватель и так далее прошедший в установленном порядке обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда В нарушение ст212 Трудового кодекса РФ п 213 п215 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций повторный инструктаж на рабочем месте мастер смены 1 Блинников ГС с Домановым АА не провел

5 Приложением 1 к Положению о порядке обеспечения работников вагонных ремонтных депофилиалов ООО «Новая вагоноремонтная компания» смывающими и обезвреживающими средствами утвержден перечень профессий и должностей работников вагонных ремонтных депо филиалов ООО «Новая вагоноремонтная компания» имеющих право на обеспечение смывающими и обезвреживающими средствами где п43 установлены нормы выдачи смывающих и или обезвреживающих средств для электрогазосварщика в месяц мыло туалетное 300 гр или мыла жидкого 500 мл защитный крем 100 мл очищающая паста 200 мл регенерирующий восстанавливающий крем 100 мл гидрофильного гидрофобного комбинированного средства 100 мл Проверкой установлено что в нарушении пп 123489 Приложения N 1 к Приказу Минздравсоцразвития России от 17 декабря 2010 г N 1122н Вы не обеспечены смывающими и или обезвреживающими средствами по нормам бесплатной выдачи работникам смывающих и или обезвреживающих средств Доманову АА выданы под роспись в личной карточке учета выдачи смывающих и или обезвреживающих средств ежемесячно мыло туалетное 300 гр 10112019 г и очищающая паста200 гр 10112019 г

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Заработная плата за вторую половину августа 2019 года в размере 2 494 717, 68 руб. ООО «Новая вагоноремонтная компания» работникам выплачена 16 сентября 2019 года по реестру зачисления в банк №924 - с нарушением срока. В ходе проверки издан приказ от 19.09.2019г о выплате работникам денежной компенсации за задержку выдачи заработной платы в порядке ст. 236 ТК РФ. На основании приказа 19.09.2019г б/н 206 работникам по реестру № 960 выплачена денежная компенсация (проценты) за задержку заработной платы за август 2019 года в размере 3489, 44 руб.