Проверки

Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (в случае если нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, не выявлено)

В нарушение ст 66 ТК РФ п 12 Правил ведения и хранения трудовых книжек изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 16042003 г 225 в личной карточке формы Т2 в разделе Ш «Прием на работу и переводы на другую работу» отсутствует подпись работника в которой повторяется запись внесенная в трудовую книжку

В нарушение ст. 123 ТК РФ уведомления о начале ежегодного оплачиваемого отпуска Лукьяновой Е.С., Яхонтовой С.А., Астафьевой Н.В. Матвеенко М.А., не выданы. Ежегодный оплачиваемый отпуск в период с 24 июня 2019 г. в количестве 14 календарных дней Белой Н.Е. не представлен, уведомления о начале ежегодного оплачиваемого отпуска не выданы.

Не соблюдаются требования: по обеспечению финансовых, материально-технических и иных условий, необходимых для комплектования, хранения, учета и использования архивных документов, предусмотренные частью 1 статьи 15 Федерального закона Российской Федерации от 22.10.2004 № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации» (далее – Закон об архивном деле), по обеспечению сохранности архивных документов в течение сроков их хранения, предусмотренные частью 1 статьи 17 Закона об архивном деле, по передаче документов Архивного фонда Российской Федерации по истечении сроков их временного хранения в муниципальный архив, предусмотренные частью 1 статьи 21, пунктом 3 статьи 22, частью 2 статьи 23 Закона об архивном деле; - пунктов 2.9 – 2.10, 2.14, 2.16, 3.2, 3.12, 4.11, 4.14 – 4.15, 4.18, 6.3 – 6.4, абз.2 п. 6.5 Правил организации хранения, комплектования, учета и использования документов Архивного фонда Российской Федерации и других архивных документов в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях, утвержденных приказом Минкультуры России от 31.03.2015 № 526