1. |
№ 00180702362237 от 24 сентября 2018 года
Плановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Федеральный государственный энергетический надзор
Выявлены нарушения
1. |
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен
|
1. |
Электроустановки не в полном объёме укомплектованы первичными средствами пожаротушения. Нарушен пункт 1.7.20 ПТЭЭП.
|
2. |
Отсутствует электротехнический персонал. Нарушен п. 1.2.1 ПТЭЭП.
|
3. |
Не проводятся осмотры распределительных устройств. Нарушен п. 2.2.39 ПТЭЭП.
|
4. |
Оборудование распределительных устройств подстанции загрязнено. Нарушен п. 2.2.17 ПТЭЭП.
|
|
2. |
№ 75160700272120 от 6 сентября 2016 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Цель-защита прав и интересов работников, задача- надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, предмет-соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами
Выявлены нарушения
1. |
В нарушение п. 12 "Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков
трудовой книжки и обеспечения ими работодателей", утвержденных постановлением
Правительства РФ от 16 апреля 2003 года № 225, работодатель не ознакомил работника
, с каждой записью вносимой в трудовую
книжку в личной карточке Т-2 , а именно с записью о приеме на работу.
|
2. |
В нарушение ст. 68 ТК РФ в приказе о приеме на работу отсутствует подпись
работника об ознакомлении с данным приказом.
|
3. |
3. В нарушение ст.123 Трудового кодекса РФ график отпусков на 2016 год , утвержден
менее чем за 2 недели до наступления календарного года. Работодателем ОА ЧитарегионОПР
утвержден график отпусков на 2016 года только 21.12.2015 года.
|
4. |
4. В нарушение ст. 50 Трудового кодекса РФ коллективный договор АО Читарегион ОПР не
направлен на уведомительную организацию в семидневный срок.
|
5. |
В нарушение ст.137 ТК РФ у работников произведены удержания.
|
6. |
7. В нарушение ст. 139 ТК РФ работодатель начислил и выплатил работникам средний заработок
исходя из количества рабочих часов, а не на норму рабочего времени в днях.
Работодатель начислил и выплатил не в полном объеме средний заработок за 2-3 месяцы при сокращении.
|
7. |
В нарушение ст. 236 ТК РФ работодатель не начислил и не выплатил денежную компенсацию за нарушение сроков
|
|