| 1. |
№ 75160601773523 от 2 августа 2016 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Цель-защита прав и интересов работников, задача-надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, предмет-соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами
Выявлены нарушения
| 1. |
В нарушение ч. 3 ст. 68 Трудового кодекса РФ, при приеме на работу работодатель не
ознакомил работников под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Рогалев Вячеслав Николаевич Директор
|
| 2. |
Устранить нарушение ст. 236 Трудового кодекса РФ: работнику произвести
выплату денежной компенсации в размере 1/300 ставки рефинансирования от
не выплаченного в срок пособия за каждый день задержки.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Рогалев Вячеслав Николаевич Директор
|
|
| 2. |
№ 75150601372834 от 19 ноября 2015 года
Внеплановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников
Выявлены нарушения
| 1. |
1. Оценка данных договоров указывает, что фактически с Казанцевой Е.А. были
установлены трудовые отношения в связи со следующим:
- работник на постоянной основе выполнял однообразную работу в течение
продолжитель-ного периода работы, то есть конкретную трудовую функцию;
- выполнял основные функции, входящие в должностные обязанности вахтера;
- работнику предоставлено рабочее место;
- оплату за выполненную работу работник получал ежемесячно по платежным ведомостям:
- ведется учет рабочего времени согласно ст.91 ТК РФ;
- работнику выдаются ежемесячно расчетные листки согласно ч.1 ст.136 ТК РФ;
- работник уволен по п.3 ст.77 ТК РФ по приказу №27 от 05.11.2015.
Таким образом, в силу ст.19.1 ТК РФ отношения, возникшие между Казанцевой Е.А. и ООО
«Борзинское пиво» на основании гражданско-правовых договоров с 14.04.2015 по
14.06.2015, с 14.06.2015 по 14.08.2015, с 14.08.2015 по 14.10.2015, с 14.10.2015 по
14.12.2015, необходимо признать трудовыми.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Рогалев Вячеслав Николаевич Директор
|
| 2. |
2. Исходя из табелей учета рабочего времени и расчетных листков месячная заработная
пла-та работника с учетом фактически отработанного времени не соответствует
минимальному раз-меру оплаты труда в Забайкальском крае - 8059 руб.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Рогалев Вячеслав Николаевич Директор
|
| 3. |
3. В нарушение ст.127 ТК РФ работнику не произведена выплата денежной компенсации за
18 дней неиспользованного отпуска.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Рогалев Вячеслав Николаевич Директор
|
| 4. |
4. В нарушение ст. 236 ТК РФ работодателем не начисляется денежная компенсация за
нарушение сроков выплаты заработной платы , расчета при увольнении.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Рогалев Вячеслав Николаевич Директор
|
|
| 3. |
№ 75150601290899 от 23 октября 2015 года
Внеплановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Государственный санитарно-эпидемиологического надзор по фактам поступления информации в орган государственного контроля от юридического лица – ГКУЗ «ЗККПТД»№ 1 г. Чита; филиала ФБУЗ «Центр гигиены и эпидемиологии в Забайкальском крае» в Борзинском районе (извещения о больном с впервые в жизни установленном диагнозом туберкулеза регистрационные номера № 16 от 03.07.2015г., № 38 от 15.09.2015г., № 40 от 13.10.2015г.), свидетельствующей о причинении вреда здоровью и жизни граждан, связанной с выявлением заболевания туберкулезом у 2-х лиц, проживающих в данном общежитии, и у работника общежития (вахтер)
Выявлены нарушения
| 1. |
Общежитие состоит из жилых комнат и помещений общего пользования (душевые, туалеты, умывальные комнаты). Отсутствуют постирочные, гладильные, комнаты для сушки белья, кухни, помещения для обработки и хранения уборочного инвентаря.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Общество с ограниченной ответственность «Борзинское пиво» административный штраф размере 10 000 (десять тысяч) рублей
|
| 2. |
В местах общего пользования в общежитии профилактическая дезинфекция проводятся не в соответствии с нормативными документами.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Общество с ограниченной ответственность «Борзинское пиво»
|
| 3. |
Дез.средство разводится в пластмассовой бутылке емкостью 2 литра, на данный объём кладется 6 таблеток дез.средства «Ника - хлор», это указывает на то, что рабочий раствор приготавливается не в соответствии с инструкцией по применению дез. средства.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Общество с ограниченной ответственность «Борзинское пиво»
|
| 4. |
Уборка помещений общего пользования с применением дез.средства за период с июля по октябрь 2015 года проводилась не ежедневно, а всего 2 раза.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Общество с ограниченной ответственность «Борзинское пиво»
|
| 5. |
На момент проверки на стенах, потолках имеются следы затопления с пятого этажа до первого. На стенах вспомогательных помещений (коридор, туалет, душевая) имеется пыль, плесень, что говорит о не проведении ежегодного косметического ремонта. Также имеются дефекты на внутренней поверхности стен общежития: шелушение краски, выбоины на стенах коридора; частично отсутствует плитка на стенах умывальных комнат. Половое покрытие (линолеум) в коридорах жилых секций деформирован – частично отсутствует. Все этого приводит к затруднению проведения качественной влажной уборке помещений. Соответственно некачественно проведенная влажная уборка помещений может привести к распространению инфекционных заболеваний среди жильцов и персонала общежития, в данном случае туберкулеза.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Общество с ограниченной ответственность «Борзинское пиво»
|
| 6. |
Общежитие не обеспечено необходимым набором уборочного инвентаря, промаркированным в соответствии с его назначением.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Общество с ограниченной ответственность «Борзинское пиво»
|
| 7. |
Согласно представленному штатному расписанию в ООО «Борзинское пиво» всего работающих – 21 человек, из них работников общежития – 6 человек ( комендант – Андреева Е.В., вахтер- Берко Г.А. Чупина О.П, уборщики помещений – Машукова З.С., Черная В.Б.). Документы подтверждающие прохождение периодического медицинского осмотра не представлены(заключение по результатам предварительного медицинского осмотра).
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Инженер отдела кадров ООО «Борзинское пиво» Уваровская Светлана Сергеевна административный штраф в размере 100 (сто) рублей генеральный директор ООО «Борзинское пиво» Рогалёв Вячеслав Николаевич административный штраф в размере 500 (пятьсот) рублей
|
|
| 4. |
№ 75150601400027 от 14 октября 2015 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников
Выявлены нарушения
| 1. |
1. В нарушение ст.193 Трудового кодекса РФ при издании приказа о привлечении к
дисциплинарной ответственности нарушен порядок примения дисциплинарного взыскания.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Рогалев Вячеслав Николаевич Директор
|
| 2. |
2. В нарушение ст. 193 ТК РФ работник ознакомлен с приказом о наложении
дисциплираного взыскания позднее трех рабочих дней со дня издания.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Рогалев Вячеслав Николаевич Директор
|
| 3. |
3. В нарушение ст. 193 ТК РФ работник ознакомлен с приказом о наложении
дисциплираного взыскания позднее трех рабочих дней со дня издания.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Рогалев Вячеслав Николаевич Директор
|
|
