Проверки

Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (в случае если нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, не выявлено)

Месячная заработная плата Сергеевой О.Р., Галкиной И.В., Барсуковой С.А., Волобуевой С.В., Семушкина С.И., Федоровой Н.А., Колбик В.М., Подшивалова А.Н. (кроме января 2018 г.), Денисенко Т.Ю. при полностью отработанной норме рабочего времени за январь, март, апрель 2018 г. ниже минимального размера оплаты труда, что является нарушением ст.133 Трудового кодекса РФ, Постановления Конституционного суда от 07.12.2017 г. № 38-П. С 01 января 2018 г. минимальный размер оплаты труда установлен в сумме 9489 руб. (Федеральный закон от 28.12.2017 № 421-ФЗ.) (9489 руб. *1.7).

Устранить нарушение ст.133 Трудового кодекса РФ, Постановления Конституционного суда РФ от 07.12.2017 №38-П, ст.236 ТК РФ: установить Сергеевой О.Р., Галкиной И.В., Барсуковой С.А., Волобуевой С.В., Семушкина С.И., Федоровой Н.А., Колбик В.М., Подшивалова А.Н. (кроме января 2018 г.), Денисенко Т.Ю. заработную плату с 01.01.2018 г. размере 9489 руб. с начислением на него районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно (произвести доначисление за январь, март, апрель 2018 г.) 9489 р. *1.7

В нарушение ч.1 ст.67 Трудового кодекса РФ получение Сергеевой О.Р. экземпляра трудового договора не подтверждено ее подписью на экземпляре трудового договора, хранящегося у работодателя.