Проверки

В нарушение требований ч.1 ст.229.1 ТК РФ, устанавливающей, что расследование несчастного случая (далее по тексту РНС), в результате которого один или несколько пострадавших получили легкие повреждения здоровья, проводится комиссией в течение трех дней. При необходимости, сроки расследования могут быть продлены председателем комиссии, но не более чем на 15 дней (ст.229.1 ТК РФ). Согласно Акта ф. Н-1 от 27.09.2018г. РНС проведено в период с 02.08.2018г. по 27.09.2018г. Решение о продлении РНС в материалах дела отсутствует. Время совершения административного правонарушения: 14.12.2018г. (дата обнаружения административного правонарушения, зафиксированного в Акте проверки от 14.12.2018г. № 65/12-7157-18-И).

Согласно ч.3 ст.230.1 ТК РФ работодатель обязан направить в ГИТ, а в необходимых случаях в территориальный орган соответствующего федерального органа исполнительной власти, осуществляющего государственный контроль (надзор) в установленной сфере деятельности, сообщение по установленной форме о последствиях несчастного случая на производстве и мерах, принятых в целях предупреждения несчастных случаев на производстве. Из материалов дела следует, что листок нетрудоспособности Лагутиной Т.А. от 11.09.2018г. № 301 637 216 643 закрыт 24.10.2018г. Однако, сообщение о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах поступил в ГИТ только после запроса материалов РНС, происшедшего 02.08.2018г., в рамках проведения контрольно-надзорных мероприятий. В нарушение ч.3 ст.230.1 ТК РФ сообщение о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах в установленные сроки в ГИТ не поступил. Время совершения административного правонарушения: 14.12.2018г. (дата обнаружения административного правонарушения, зафиксированного в Акте проверки от 14.12.2018г. № 65/12-7157-18-И).

В нарушение требований п. 8 ч. 2 ст. 212 ТК РФ, устанавливающих, что работодатель обязан обеспечить недопущение к работе лиц, не прошедших в установленном порядке обучение и инструктаж по охране труда, стажировку и проверку знаний требований охраны труда, работник Лагутина Т.А., не прошедшая в установленном порядке обучение и проверку знаний требований охраны труда, была допущена работодателем к исполнению должностных обязанностей. Время совершения административного правонарушения: 27.09.2018г. (дата обнаружения административного правонарушения, зафиксированного в Акте ф. Н-1 от 27.09.2018г. № 1)

Согласно п.7 ч.2 ст.212 ТК РФ, работодатель обязан, обеспечить проведение инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда. На основании требований ч.1 ст.225 ТК РФ, все работники, в том числе руководители организаций обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда в порядке, установленном уполномоченным Правительством РФ федеральным органом исполнительной власти. Согласно п. 2.2.2 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного Постановлением Министерства труда и социального развития РФ и Министерства образования РФ № 1/29 от 13.01.2003г. «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» (далее по тексту Порядок), работники рабочих профессий проходят обучение и проверку знаний требований охраны труда при поступлении на работу в течение первого месяца после назначения на эти работы. В нарушение п.7 ч.2 ст. 212, ч.1 ст.225 ТК РФ, п.2.2.2 Порядка, работник Лагутина Т.А. в установленном порядке обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда не прошла. Время совершения административного правонарушения: 27.09.2018г. (дата обнаружения административного правонарушения, зафиксированного в Акте ф. Н-1 от 27.09.2018г. № 1).

Ст.236 ТК РФ установлено, что при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. В нарушение ст.236 ТК РФ работодателем при нарушении сроков выплаты Лагутиной Т.А. пособия по временной нетрудоспособности, проценты (денежная компенсация) не начислены и не выплачены. Время совершения административного правонарушения: 26.10.2018г. (день, следующий за днём не выплаты пособия по временной нетрудоспособности). Место совершения данного правонарушения МАОУ Лицей № 1 г. Южно-Сахалинска, ул. Комсомольская, д. 191А (место нахождения МАОУ Лицей № 1 г. Южно-Сахалинска). Ответственным за совершение данного правонарушения является юридическое лицо МАОУ Лицей № 1 г. Южно-Сахалинска и должностное лицо директор МАОУ Лицей № 1 г. Южно-Сахалинска Тарасенко Игорь Михайлович

В соответствии с п.1 ст.15 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» от 29.12.2006г. № 255-ФЗ (далее по тексту № 255-ФЗ), страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы. Однако, из проведенного анализа выплаты пособия по нетрудоспособности на основании листка нетрудоспособности от 02.08.2018г. № 301 636 012 686, в нарушение требований ст.183 ТК РФ, п.1 ст.15 № 255-ФЗ выплата Лагутиной Т.А. произведена лишь 25.10.2018г., что подтверждается платёжным поручением от 25.10.2018г. № 117634. Время совершения административного правонарушения: 13.10.2018г. (день, следующий за установленным днём не выплаты пособия по временной нетрудоспособности).

Декларация пожарной безопасности не переработана в связи с изменениями в нормативно-правовой базе, при наличии оснований для внесения изменений.

На путях эвакуации (2, 3 этажи) используются знаки пожарной безопасности(направление эвакуации) не в соответствии ГОСТу.

Не определены и не обозначены категории по взрывопожарной и пожарной опасности помещений мастерских 1-го этажа.*

Не определена и не обозначена категория по взрывопожарной и пожарной опасности помещения серверной 2-го этажа.

Не определена и не обозначена категория по взрывопожарной и пожарной опасности помещения электрощитовой подвального этажа.

Локальные нормативные акты по основным вопросам организации и осуществления образовательной деятельности не соответствуют установленным требованиям

Содержание рабочих программ по учебным предметам, изучаемых на профильном уровне не соответствует федеральным государственным образовательным стандартам

Содержание рабочих программ по учебным предметам, изучаемых на профильном уровне не соответствует федеральным государственным образовательным стандартам

Не в полном объеме обеспечена информационная открытость образовательной организации в сети Интернет

Отсутствие: ПНООЛР; документа об утверждении нормативов образования отходов и лимитов на их размещение

Необеспечение безопасности людей

Необеспечение безопасности людей

Необеспечение безопасности людей

Необеспечение безопасности людей