1. |
№ 652004567825 от 24 августа 2020 года
Внеплановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового праваИсполнение поручение правительства Российской Федерации от 03 августа 2020 г ТГП128767кв Исполнение приказа Федеральной службы по труду и занятости 157 от 06082020 гСоблюдение обязательных требований и или требований установленных муниципальными правовыми актамиОбеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан включая право на безопасные условия труда
Выявлены нарушения
1. |
В нарушение ст 22 ТК РФ ст 135 ТК РФ постановления правительства Сахалинской области от 05052020 N 208 ГБУЗ «Дезстанция им ЮА Заккис» не принят локальный нормативный акт в целях предоставления дополнительных гарантий за работу в усиленном режиме в связи с принимаемыми мерами по предупреждению завоза и распространения новой коронавирусной инфекции COVID2019 которым устанавливается в том числеа перечень наименований подразделений учреждения работа в которых дает право на установление денежной выплатыб перечень должностей работников подразделений учреждения работа в которых дает право на установление денежных выплат Непринятие соответствующих локальных нормативных актов подтверждается пояснениями ГБУЗ «Дезстанция им ЮА Заккис» Данные нарушения являются административным правонарушением в части нарушения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права ответственность за которое предусмотрено ч 1 ст 527 КоАП РФДата совершения правонарушения 31082020 года дата обнаруженияМесто совершения правонарушения 693020 ОБЛАСТЬ САХАЛИНСКАЯ ГОРОД ЮЖНОСАХАЛИНСК УЛИЦА ЧЕХОВА ДОМ 30ВОтветственный за данное правонарушение ГБУЗ «Дезстанция им ЮА Заккис» юридическое лицо Турлак ЛН должностное лицо
|
2. |
Согласно части 6 ст 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода за который она начисленаСогласно п 6 ст 42 Правил внутреннего трудового распорядка Приложение 1 к Коллективному договору между администрацией и работниками ГБУЗ «Дезстанция им ЮА Заккис» от 26072019 г работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки 15 и 30 числа каждого месяца В нарушение ст 136 ТК РФ постановления правительства Сахалинской области от 05052020 N 208 ГБУЗ «Дезстанция им ЮА Заккис» соответствующие дополнительные выплаты за работу в усиленном режиме в связи с принимаемыми мерами по предупреждению завоза и распространения новой коронавирусной инфекции COVID2019 работникам Гладковой НМ Бабицкой ВИ Бокаревой ТИ Лопатину АН Гузановой ТН Босых АМ Плошко ЕА Бессоновой РА Григоровичу ЕА не начислены и не произведеныДанный факт подтверждается расчетными листками указанных работников за апрель май июнь июль 2020 года платежными поручениями 197 от 15042020г 198 от 15042020г 233 от 30042020г 234 от 30042020г 235 от 30042020 г 243 от 08052020г 249 от 15052020 г 286 от 29052020г 288 от 29052020 г 311 от 15062020 г 342 от 30062020 г 344 от 30062020г 355 от 03072020г 379 от 15072020г 413 от 30072020г 414 от 30072020г 415 от 30072020г
|
3. |
В соответствии со ст 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы оплаты отпуска выплат при увольнении и или других выплат причитающихся работнику работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов денежной компенсации в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно При неполной выплате в установленный срок заработной платы и или других выплат причитающихся работнику размер процентов денежной компенсации исчисляется из фактически не выплаченных в срок суммВ нарушение ст 236 ТК РФ компенсация за задержку стимулирующих выплат за работу в усиленном режиме в связи с принимаемыми мерами по предупреждению завоза и распространения новой коронавирусной инфекции COVID2019 работникам Гладковой НМ Бабицкой ВИ Бокаревой ТИ Лопатину АН Гузановой ТН Босых АМ Плошко ЕА Бессоновой РА Григоровичу ЕА не начислена и не выплаченаДанное правонарушение является нарушением трудового законодательства в части невыплаты или неполной выплаты в установленный срок заработной платы других выплат осуществляемых в рамках трудовых отношений ответственность за которое предусмотрено ч 6 ст 527 КоАП Дата совершения правонарушения 31082020 года дата обнаруженияМесто совершения правонарушения 693020 ОБЛАСТЬ САХАЛИНСКАЯ ГОРОД ЮЖНОСАХАЛИНСК УЛИЦА ЧЕХОВА ДОМ 30ВОтветственный за данное правонарушение ГБУЗ «Дезстанция им ЮА Заккис» юридическое лицо Турлак ЛН должностное лицо
|
|
2. |
№ 651903693598 от 25 сентября 2019 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Письмо из прочих органов власти №65/5-945-19-ПВ от 21.08.2019
Выявлены нарушения
1. |
В нарушении пункта 35 Приложения № 11 к Типовым отраслевым нормам бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, утвержденным постановлением Минтруда РФ от 29.12.1997 №68 в Приложении к коллективному договору, средства индивидуальной защиты предусмотрены в неполном объеме: - врачу-эпидемиологу; - врачу-дезинфектологу;
|
|