1. |
№ 64231373166007278526 от 17 августа 2023 года
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Нет сведений о результатах
|
2. |
№ 64231036400006111181 от 7 июня 2023 года
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Нет сведений о результатах
|
3. |
№ 64231373166005117668 от 17 февраля 2023 года
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Нет сведений о результатах
|
4. |
№ 64221373166004039073 от 9 ноября 2022 года
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Нет сведений о результатах
|
5. |
№ 64221036400002355735 от 21 июня 2022 года
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Нет сведений о результатах
|
6. |
№ 642005134272 от 22 сентября 2020 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с цельюобеспечения реализации государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан создания благоприятных условий труда всестороннего и полного рассмотрения обращения гражданина о нарушениях его прав и законных интересов действиями бездействиями юридических лиц и или индивидуальных предпринимателей связанных с исполнением ими обязательных требований в сфере труда защиты прав и интересов работников и работодателейзадачами настоящей проверки являютсянадзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод гражданПредметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований и или требований установленных муниципальными правовыми актами
Выявлены нарушения
1. |
В нарушение требований ст 76 ТК РФ ст 212 ТК РФ обеспечен допуск до работы не обеспечено отстранение от работы работников ООО «ПОЛИМЕРЗАПЧАСТЬ» согласно утвержденного перечня не прошедших обязательного психиатрического освидетельствования не реже одного раза в пять лет
|
2. |
В нарушение статьи 92 ТК РФ работнику Елистратову СА не установлена сокращенная продолжительность рабочего времени
|
3. |
В нарушение статьи 117 ТК РФ работнику Елистратову СА не установлен ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск
|
4. |
В нарушение статьи 123 124 ТК РФ работнику не предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск в соответствии с графиком отпусков
|
|
7. |
№ 642004377109 от 18 марта 2020 года
Внеплановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Обеспечения реализации государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан создания благоприятных условий труда всестороннего и полного рассмотрения обращения гражданина о нарушениях его прав и законных интересов действиями бездействиями юридических лиц и или индивидуальных предпринимателей связанных с исполнением ими обязательных требований в сфере труда защиты прав и интересов работников
Нарушений не выявлено
1. |
Сведения о причинах невозможности проведения КНМ в случае если КНМ не проведено
Заявителем был написан отзыв
|
|
8. |
№ 641901631363 от 16 сентября 2019 года
Плановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Проверка соблюдения обязательных требований в области пожарной безопасности
Выявлены нарушения
1. |
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Вручение копии акта проверки под роспись, руководителю юридического лица
|
1. |
Наличие, правильность монтажа и работоспособность систем автоматической противопожарной сигнализации
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол об административном правонарушении по ч. 1 ст. 20.4 КоАП РФ, в отношении должностного лица
|
2. |
Требования ПБ к строительным конструкциям и инженерному оборудованию зданий и сооружений
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол об административном правонарушении по ч. 1 ст. 20.4 КоАП РФ, в отношении должностного лица
|
3. |
Нарушение ПУЭ электросетей и электроприборов
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол об административном правонарушении по ч. 1 ст. 20.4 КоАП РФ, в отношении должностного лица
|
4. |
Наличие, правильность монтажа и работоспособность систем автоматической противопожарной сигнализации
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол об административном правонарушении по ч. 1 ст. 20.4 КоАП РФ, в отношении должностного лица
|
5. |
Наличие, правильность монтажа и работоспособность систем противодымной защиты
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол об административном правонарушении по ч. 1 ст. 20.4 КоАП РФ, в отношении должностного лица
|
6. |
Наличие, правильность монтажа и работоспособность систем автоматической противопожарной сигнализации
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол об административном правонарушении по ч. 1 ст. 20.4 КоАП РФ, в отношении должностного лица
|
7. |
Наличие и исправность противопожарных преград
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол об административном правонарушении по ч. 1 ст. 20.4 КоАП РФ, в отношении должностного лица
|
8. |
Содержание территории, зданий, сооружений и помещений, технологических установок, инженерных сетей
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол об административном правонарушении по ч. 1 ст. 20.4 КоАП РФ, в отношении должностного лица
|
9. |
Наличие и исправность противопожарных преград
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол об административном правонарушении по ч. 1 ст. 20.4 КоАП РФ, в отношении должностного лица
|
10. |
Наличие, правильность монтажа и работоспособность систем автоматической противопожарной сигнализации
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол об административном правонарушении по ч. 1 ст. 20.4 КоАП РФ, в отношении должностного лица
|
11. |
Наличие, правильность монтажа и работоспособность систем автоматической противопожарной сигнализации
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол об административном правонарушении по ч. 1 ст. 20.4 КоАП РФ, в отношении должностного лица
|
12. |
Наличие, правильность монтажа и работоспособность Системы оповещения и управления эвакуацией
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол об административном правонарушении по ч. 1 ст. 20.4 КоАП РФ, в отношении должностного лица
|
13. |
Наличие, правильность монтажа и работоспособность систем автоматической противопожарной сигнализации
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол об административном правонарушении по ч. 1 ст. 20.4 КоАП РФ, в отношении должностного лица
|
14. |
Выполнение организационных мероприятий по обеспечению пожарной безопасности
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол об административном правонарушении по ч. 1 ст. 20.4 КоАП РФ, в отношении должностного лица
|
|
9. |
№ 641903577356 от 13 сентября 2019 года
Внеплановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права
Нет сведений о результатах
|
10. |
№ 641901585951 от 5 февраля 2019 года
Плановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Выявлены нарушения
1. |
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Соколов Э.В., Титов А.С.
|
1. |
В нарушение требований абз. 7 ч. 1 ст. 212 ТК РФ, п. 24 Стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами» утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17 декабря 2010 г. N 1122н "Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда» п.9 проверочного листа №18, п. 9 проверочного листа №36, п. 7 проверочного листа №9, п. 2 проверочного листа №78, п. 8 проверочного листа №75, п. 1 проверочного листа №74 работники не организован надлежащий учет за выдачей работникам ООО «Полимерзапчасть» смывающих и обезвреживающих средств. Так, выданные средства (мыло) фиксируется в личной карточке учета выдачи СИЗ.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены должностное и юридическое лицо
|
2. |
В нарушение требований абз. 7 ч. 1 ст. 212 ТК РФ, п. 13 Стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами» утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17 декабря 2010 г. N 1122н "Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда», п.9 проверочного листа №18, п. 9 проверочного листа №36, п. 7 проверочного листа №9, п. 2 проверочного листа №78, п. 8 проверочного листа №75, п. 1 проверочного листа №74 перечень профессий на выдачу работникам смывающих и обезвреживающих средств утвержден не в соответствии с типовыми нормами и без учета технологического процесса, применяемого сырья и материалов.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены должностное и юридическое лицо
|
3. |
В нарушение требований ст. 212 ТК РФ, ст. 221 ТК РФ, п. 4 «Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты», утверждёнными приказом № 290н Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 01.06.2009г., п.9 проверочного листа №18, п. 4, п. 14 проверочного листа №39, п. 7 проверочного листа №94, п. 5 проверочного листа №76, п. 2 проверочного листа №78, п. 8 проверочного листа №75, п. 2 проверочного листа №61, п. 6 проверочного листа №102, п. 3 проверочного листа №103 не обеспечено приобретение и выдача прошедших в установленном порядке сертификацию или декларирование соответствия СИЗ за счет средств работодателя работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением. Работники Устинов В.В., Панфилов Н.Н. (не выдано куртка на утепленной подкладке, брюки на утепленной подкладке, валенки с резиновым низом, боты или галоши диэлектрические, коврик диэлектрический, перчатки диэлектрические.), Юзефович И.И., Степанков О.В. (не выданы брюки утепленные, костюм брезентовый, боты или галоши диэлектрические, коврик диэлектрический, перчатки диэлектрические, очки защитные, щиток защитный, СИЗОД выданы только 30.01.2019г. сведения об обеспечении работника указанными СИЗ ранее отсутствуют), Щербаков Е.П. (галоши диэлектрические, костюм х/б), Горбатов А.А. (ботинки кожаные, фартук) и другие работники, средствами индивидуальной защиты обеспечены не в полном объеме (подтверждающих документов не предоставлено).
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены должностное и юридическое лицо
|
4. |
В нарушение требований п.2.1.2 постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" п. 1 проверочного листа №37 вводные инструктажи с работниками Ворсиной В.А. (принята 01.03.2018г., вводный инструктаж проведен 02.03.2018г.), Найденовым А.А. (принят 26.06.2018г., вводный инструктаж не проведен) в установленный срок не проведены.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены должностное и юридическое лицо
|
5. |
В нарушение требований ч. 3 ст. 92 ТК РФ, п. 2 проверочного листа №13 не оформлено отдельное соглашение к трудовому договору с работниками Панфиловым Н.Н., Щербаковым А.В., Устиновым В.В., Летниковым Е.П., Горбатовым А.А. (СОУТ, в связи с вредными условиями труда, предусмотрена сокращенная продолжительность рабочего времени) продолжительность рабочего времени которых увеличена до 40 часов с выплатой компенсации в размере 1% от тарифной ставки за каждый час работы сверх 36 часов в неделю. Так, данное условие указано в тексте трудовых договоров вышеуказанных работников при заключении.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено юридическое лицо
|
6. |
В нарушение требований ст. 22 ТК РФ приказа Минздравсоцразвития России от 16.02.2009 N 45н "Об утверждении норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, Порядка осуществления компенсационной выплаты в размере, эквивалентном стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов, и Перечня вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов", ч. 1 ст. 222 ТК РФ, п. 16 проверочного листа №18, п. 18 проверочного листа №36 компенсация за молоко работникам Панфилову Н.Н., Устинову В.В., Летникову Е.П., Живаеву Е.А., Бурмистрову Д.Б., Степанкову О.В., Юзефович И.И., Андрееву К.И., Козлову В.А. и другим начисляется в размере менее эквивалентного стоимости молока жирностью не менее 2, 5% или равноценных пищевых продуктов в розничной торговле по месту расположения работодателя.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены должностное и юридическое лицо
|
7. |
. В нарушение требований п. 2.1.5 постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций", п. 2 проверочного листа №28 проведение вводных инструктажей с работниками Акимовым А.А. (принят 01.03.2018г.), Савченко Р.В. (принят 29.05.2018г., запись о проведении вводного инструктажа в журнале внесена за номером 72 в период 18.06.2018г. по 21.06.2018г., при этом дата проведения инструктажа не указана), Капленковым Г.Д. (принят 28.05.2018г.), Елистратовым С.А. (принят 04.06.2018г.), Ваниным И.В. (принят 07.07.2018г.), Орловой Т.А. (принята 01.10.2018г.), Мозговым Н.И. (принят 07.11.2018г.), Никоноровой Е.Н. (принята 09.11.2018г.), Марченко А.С. (принят 14.01.2019г.) и другими работниками не зарегистрировано в журнале проведения вводного инструктажа.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены должностное и юридическое лицо
|
8. |
В нарушение требований ч. 6 ст. 84.1 ТК РФ, п. 16 проверочного листа №4 не направлено в установленный срок уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на ее отправление по почте работнику Горбунову И.И. (уволен 26.03.2018г., уведомление направлено 30.03.2018г.).
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено юридическое лицо
|
9. |
В нарушение требований ч. 4 ст. 84.1 ТК РФ, п. 15 проверочного листа №4 не выдана трудовая книжка работнику Горбунову И.И. в день увольнения (уволен 26.03.2018г. трудовая книжка выдана 03.04.2018г.).
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено юридическое лицо
|
10. |
В нарушение требований п. 13 приказа Минтруда № 634н от 14.11.2016г. «Об утверждении правил по охране труда при нанесении металлопокрытий», п. 3, п. 4 проверочного листа №76, п.1, п. 2 проверочного листа №102, п. 6, п. 7 проверочного листа №103 отсутствуют утвержденные перечни работ на которых ограничивается применение труда женщин и запрещается применение труда лиц в возрасте до 18 лет.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены дожностное и юридическое лицо
|
11. |
В нарушение требований абз. 7 ч. 1 ст. 212 ТК РФ, п. 5 Стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами» утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17 декабря 2010 г. N 1122н "Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда», п.9 проверочного листа №18, п. 9 проверочного листа №36, п. 7 проверочного листа №9, п. 2 проверочного листа №78, п. 8 проверочного листа №75, п. 1 проверочного листа №74 работники ООО «Полимерзапчасть» не обеспечены смывающими и обезвреживающими средствами в полном объеме.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены должностное и юридическое лицо
|
12. |
В нарушение требований п. 5 «Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты», утверждёнными приказом № 290н Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 01.06.2009г., п. 17 Приказа Минтруда России от 09.12.2014 N 997н "Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением", п.9 проверочного листа №18 в перечне профессий на выдачу работникам ООО «Полимерзапчасть» спецодежды, спецобуви и СИЗ по профессии электрогазосварщик отсутствуют предусмотренные типовыми нормами СИЗ, а именно Боты или галоши диэлектрические или Коврик диэлектрический, Перчатки диэлектрические.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечны должностное и юридическое лицо
|
|
11. |
№ 641802005428 от 22 октября 2018 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью: обеспечения реализации государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создания благоприятных условий труда, всестороннего и полного рассмотрения обращения гражданина о нарушениях его прав и законных интересов действиями (бездействиями) юридических лиц и (или) индивидуальных предпринимателей, связанных с исполнением ими обязательных требований в сфере труда, защиты прав и интересов работников и работодателей. задачами настоящей проверки являются: надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан. Предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Выявлены нарушения
1. |
1. В нарушение требований ч. 2 ст. 57 ТК РФ в трудовом договоре работника Зубехина В.Н. отсутствуют обязательные для включения в трудовой договор условия: место работы, с указанием обособленного структурного подразделения и его местонахождения. 2. В нарушение требований ч. 2 ст. 57 ТК РФ в трудовом договоре работника Зубехина В.Н. отсутствуют обязательные для включения в трудовой договор условия режим рабочего времени и времени отдыха.
|
2. |
3. В нарушение требований ч.6 ст. 136 ТК заработная плата работнику Зубехину В.Н. выплачивается 1 раз в месяц (установленные даты выплаты заработной платы14 и 29 числа каждого месяца). Документы, подтверждающие выплату заработной платы работнику Зубехину В.Н. за первую половину августа 2018 г. не представлены работодателем. 4. В нарушение требований ст. 236 ТК РФ не была начислена компенсация за нарушение установленных сроков выплаты заработной платы работнику Зубехину В.Н. за август 2018 г.
|
|
12. |
№ 001800332954 от 24 апреля 2018 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью: обеспечения реализации государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создания благоприятных условий труда, всестороннего и полного рассмотрения обращения гражданина о нарушениях его прав и законных интересов действиями (бездействиями) юридических лиц и (или) индивидуальных предпринимателей, связанных с исполнением ими обязательных требований в сфере труда, защиты прав и интересов работников и работодателей. задачами настоящей проверки являются: надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан. Предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Выявлены нарушения
1. |
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Никитин Д.Ю.
|
1. |
В нарушение требований ст. 236 ТК РФ не была своевременно начислена компенсация за нарушение сроков выплаты работникам ООО «Полимерзапчасть»
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены должностное и юридическое лицо
Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено
|
2. |
В нарушение требований ст. 22 ТК РФ, ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата работникам ООО «Полимерзапчасть» выплачена с нарушением сроков выплаты. а именно 16.01.2018г., 15.02.2018г.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены должностное и юридическое лицо
|
3. |
В нарушение требований ч. 1 ст. 140 ТК РФ не произведен окончательный расчет с работниками в день увольнения, а именно, Метлову С.В. (уволен 05.03.2018г., окончательный расчет выплачен 06.03.2018г.), Салину А.Н. (уволен 05.03.2018г., окончательный расчет выплачен 06.03.2018г., 07.03.2018г.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены должностное и юридическое лицо
|
|
13. |
№ 00170701788843 от 28 июня 2017 года
Внеплановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Обеспечения реализации государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создания благоприятных условий труда, защиты прав и интересов работников и работодателей; по предотвращению причинения вреда жизни и здоровью работников; п. 3 раздела 3 протокола № 1 селекторного совещания Федеральной службы по труду и занятости от 27.01.2015г.; мотивированное представление исх. № 10-8466-17-исх от 23.06.2017г., служебная записка вх. № 6-4861-17-ПВ от 23.06.2017г., извещение о несчастном случае вх. № 6-2848-17-ИЗ от 06.04.2017г
Выявлены нарушения
|
14. |
№ 00170701374403 от 24 января 2017 года
Внеплановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Обеспечения реализации государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создания благоприятных условий труда, всестороннего и полного рассмотрения обращения гражданина о нарушениях его прав и законных интересов действиями (бездействиями) юридических лиц и (или) индивидуальных предпринимателей, связанных с исполнением ими обязательных требований в сфере труда, защиты прав и интересов работников (в связи с рассмотрением входящей информации
Выявлены нарушения
|
15. |
№ 64160701127640 от 17 октября 2016 года
Внеплановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Контроля исполнения выданного предписания об устранении нарушений законодательства
Нарушений не выявлено
|
16. |
№ 00160601522486 от 27 февраля 2016 года
Внеплановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Соблюдение ТК РФ
Выявлены нарушения
1. |
1. По результатам проверки ООО «Полимерзапчасть» установлено, что в 2015 году
был проведен медицинский осмотр работников предприятия (профосмотр).
В соответствии с требованиями ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить в
случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми
актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет
собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и
периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других
обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований
работников, внеочередных медицинских осмотров, обязательных психиатрических
освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими
рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на
время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических
освидетельствований;
недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения
обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований,
а также в случае медицинских противопоказаний;
В соответствии с разделом «Обязательства сторон» коллективного договора ООО
«ПЗЧ» на 2015-2017 год работодатель и профсоюзный комитет строят свои
взаимоотношения на основе действующих Законов Российской Федерации, Указов Президента
Российской Федерации, постановлений Правительства, Устава.
Работодатель обязуется повышать эффективность производственной и хозяйственной
деятельности Общества с ограниченной ответственностью "Полимерзапчасть", принимать
все необходимые меры по сохранению рабочих мест, повышать уровень социальных и
экономических гарантий каждого работника.
В нарушение данных требований Бевзюк Ю.К. токарь-расточник, имея
медицинские противопоказания не выведен с рабочего места с исключением
вредных производственных факторов, что является нарушением требований
коллективного договора
|
2. |
2. В нарушение требований трудового законодательства РФ и коллективного
договора ООО «ПЗЧ» на 2015-2017 год Будейкин Ю.Л. токарь, имея медицинские
противопоказания не выведен с рабочего места с исключением вредных
производственных факторов, что является нарушением требований коллективного
договора между ООО «ПЗЧ» и трудовым коллективом.
|
3. |
3. В нарушение требований трудового законодательства РФ и коллективного
договора ООО «ПЗЧ» на 2015-2017 год Цопин Н.М. фрезеровщик, имея
медицинские противопоказания не выведен с рабочего места с исключением
вредных производственных факторов, что является нарушением требований
коллективного договора между ООО «ПЗЧ» и трудовым коллективом.
|
4. |
4. В нарушение требований трудового законодательства РФ и коллективного
договора ООО «ПЗЧ» на 2015-2017 год Комаров А. И. токарь, имея медицинские
противопоказания не выведен с рабочего места с исключением вредных
производственных факторов, что является нарушением требований коллективного
договора между ООО «ПЗЧ» и трудовым коллективом.
|
5. |
5. В нарушение требований трудового законодательства РФ и коллективного
договора ООО «ПЗЧ» на 2015-2017 год Маньков А.Н. штамповщик, имея
медицинские противопоказания не выведен с рабочего места с исключением
вредных производственных факторов, что является нарушением требований
коллективного договора между ООО «ПЗЧ» и трудовым коллективом.
|
6. |
6. В нарушение требований трудового законодательства РФ и коллективного
договора ООО «ПЗЧ» на 2015-2017 год Красильников И.П. фрезеровщик, имея
медицинские противопоказания не выведен с рабочего места с исключением
вредных производственных факторов, что является нарушением требований
коллективного договора между ООО «ПЗЧ» и трудовым коллективом.
|
7. |
7. В нарушение требований ст. 221 ТК РФ и п. 9 «Межотраслевых правил обеспечения
работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами
индивидуальной защиты», утверждёнными приказом № 290н Министерства здравоохранения и
социального развития РФ от 01.06.2009 г., коллективного договора ООО ПЗЧ» на
2015-2017 год при заключении трудового договора работодатель не знакомит
работника Смирнова Г.В. (трудоустроен 29.01.2016 г.) с настоящими Правилами, а также с соответствующими его профессии и должности типовыми нормами выдачи СИЗ.
|
8. |
8. В нарушение требований ст. 221 ТК РФ и п. 9 «Межотраслевых правил обеспечения
работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами
индивидуальной защиты», утверждёнными приказом № 290н Министерства здравоохранения и
социального развития РФ от 01.06.2009 г., коллективного договора ООО ПЗЧ» на
2015-2017 год при заключении трудового договора работодатель не знакомит
работника Кузнецова В.В. (трудоустроен 29.01.2016 г.) с настоящими Правилами,
а также с соответствующими его профессии и должности типовыми нормами выдачи
СИЗ.
|
|
17. |
№ 64160600372896 от 1 февраля 2016 года
Плановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Контроль за соблюдением санитарного законодательства, законодательства в сфере защиты прав потребителей, законодательства о техническом регулировании
Выявлены нарушения
1. |
1. ООО «Полимерзапчасть» в 2014г. не проведен производственный контроль посредством проведения лабораторных исследований и испытаний на рабочих местах и с периодичностью установленной нормативными документами (отсутствуют протоколы лабораторных исследований и испытаний выполненные на рабочих местах за 2014г.), что является нарушением п. 7.1 СанПиН 2.2.4.548-96 «Гигиенические требования к микроклимату произ¬водственных помещений», пп. 1.5, 2.4, 2.7, 4.1 СП 1.1.1058-01 «Организация и проведение производственного контроля за соблюдением санитарных правил и выполнением санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий», п. 4.1.1, п.4.1.11 СанПиН «Электромагнитные поля в производственных условиях», п. 3.3 ГОСТ 12.1.003-83 «ССБТ.Шум. Общие требования безопасности», п. 4.2.5 ГОСТ 12.1.005-88 (с изменениями от 2000г) «Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны», п. 4.2 "ГОСТ 12.1.012-2004. Система стандартов безопасности труда. Вибрационная безопасность. Общие требования".
2. Согласно представленных в ходе проверки сводной таблицы классов условий труда, установленных по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда выполненных ООО НПП «Сфера» от 30.04.2013г. к протоколу заседания аттестационной комиссии по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда от 10.12.2013г., установлено превышение эквивалентного уровня звука:
- на рабочих местах заточника, слесаря-инструментальщика, штамповщика, оператора металлорежущих станков, наладчика автоматических линий, наладчика холодно-штамповочного оборудования, кузнеца на молотах и прессах,
Однако при установленном несоответствии условий труда по результатам аттестации рабочих мест допустимым нормативам по шуму не разработаны: мероприятия с применением средств и методов, снижающих уровни шума в источнике его возникновения и на пути распространения, в т.ч. график рационального режима труда, что является нарушением п.7.27 СП 2.2.2.1327-03 «Гигиенические требования к организации технологических процессов, производственному обор
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Протоколы по ст. 6.3, ст. 6.4 является юридическое лицо ООО «Полимерзапчасть», протокол ст. 6.4 директор ООО «Полимерзапчасть» Прияткин В.А.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Постановления по ст. 6.3, ст. 6.4 на юридическое лицо ООО «Полимерзапчасть», постановление ст. 6.4 директор ООО «Полимерзапчасть» Прияткин В.А.
|
|
18. |
№ 64160600245644 от 1 февраля 2016 года
Плановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Соблюдение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Выявлены нарушения
1. |
1. По результатам проверки ООО «Полимерзапчасть» установлено, что в 2015 году был проведен медицинский осмотр работников предприятия (профосмотр).
В соответствии с требованиями ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований;
недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований, а также в случае медицинских противопоказаний;
В соответствии с разделом «Обязательства сторон» коллективного договора ООО «ПЗЧ» на 2015-2017 год работодатель и профсоюзный комитет строят свои взаимоотношения на основе действующих Законов Российской Федерации, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства, Устава.
Работодатель обязуется повышать эффективность производственной и хозяйственной деятельности Общества с ограниченной ответственностью "Полимерзапчасть", принимать все необходимые меры по сохранению рабочих мест, повышать уровень социальных и экономических гарантий каждого работника.
В нарушение данных требований Бевзюк Ю.К. токарь-расточник, имея медицинские противопоказания не выведен с рабочего места с исключением вредных производственных факторов, что является нарушением требований коллективного договора между ООО «ПЗЧ» и
Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовым
Нет
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Протокол 67-26/1016
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юр. лицо
Сведения о приостановлении или об аннулировании ранее выданных разрешений, лицензий, аттестатов аккредитации и иных документов, имеющих р
Нет
Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования
Нет
|
2. |
2. В нарушение требований трудового законодательства РФ и коллективного договора ООО «ПЗЧ» на 2015-2017 год Будейкин Ю.Л. токарь, имея медицинские противопоказания не выведен с рабочего места с исключением вредных производственных факторов, что является нарушением требований коллективного договора между ООО «ПЗЧ» и трудовым коллективом.
Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовым
Нет
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Протокол 67-26/2-16 от 10.02.2016
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юр. лицо
Сведения о приостановлении или об аннулировании ранее выданных разрешений, лицензий, аттестатов аккредитации и иных документов, имеющих р
Нет
Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования
Нет
Сведения об отзыве продукции
Нет
|
3. |
3. В нарушение требований трудового законодательства РФ и коллективного договора ООО «ПЗЧ» на 2015-2017 год Цопин Н.М. фрезеровщик, имея медицинские противопоказания не выведен с рабочего места с исключением вредных производственных факторов, что является нарушением требований коллективного договора между ООО «ПЗЧ» и трудовым коллективом.
Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовым
Нет
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Протокол 67-26/3-16
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Нет
Сведения о приостановлении или об аннулировании ранее выданных разрешений, лицензий, аттестатов аккредитации и иных документов, имеющих р
Нет
Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования
Нет
Сведения об отзыве продукции
Нет
|
4. |
4. В нарушение требований трудового законодательства РФ и коллективного договора ООО «ПЗЧ» на 2015-2017 год Комаров А. И. токарь, имея медицинские противопоказания не выведен с рабочего места с исключением вредных производственных факторов, что является нарушением требований коллективного договора между ООО «ПЗЧ» и трудовым коллективом.
Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовым
Нет
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Протокол 67-26/4-16
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юр. лицо
Сведения о приостановлении или об аннулировании ранее выданных разрешений, лицензий, аттестатов аккредитации и иных документов, имеющих р
Нет
Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования
Нет
Сведения об отзыве продукции
Нет
|
5. |
5. В нарушение требований трудового законодательства РФ и коллективного договора ООО «ПЗЧ» на 2015-2017 год Маньков А.Н. штамповщик, имея медицинские противопоказания не выведен с рабочего места с исключением вредных производственных факторов, что является нарушением требований коллективного договора между ООО «ПЗЧ» и трудовым коллективом.
Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовым
Нет
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Протокол 67-26/5-16
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юр. Лицо
Сведения о приостановлении или об аннулировании ранее выданных разрешений, лицензий, аттестатов аккредитации и иных документов, имеющих р
Нет
Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования
Нет
Сведения об отзыве продукции
Нет
|
6. |
6. В нарушение требований трудового законодательства РФ и коллективного договора ООО «ПЗЧ» на 2015-2017 год Красильников И.П. фрезеровщик, имея медицинские противопоказания не выведен с рабочего места с исключением вредных производственных факторов, что является нарушением требований коллективного договора между ООО «ПЗЧ» и трудовым коллективом.
Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовым
Нет
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Протокол 67-26/6-16
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юр. лицо
Сведения о приостановлении или об аннулировании ранее выданных разрешений, лицензий, аттестатов аккредитации и иных документов, имеющих р
Нет
Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования
Нет
Сведения об отзыве продукции
Нет
|
7. |
7. В нарушение требований ст. 221 ТК РФ и п. 9 «Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты», утверждёнными приказом № 290н Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 01.06.2009 г., коллективного договора ООО ПЗЧ» на 2015-2017 год при заключении трудового договора работодатель не знакомит работника Смирнова Г.В. (трудоустроен 29.01.2016 г.) с настоящими Правилами, а также с соответствующими его профессии и должности типовыми нормами выдачи СИЗ.
Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовым
Нет
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Протокол 67-26/7-16
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юр.лицо
Сведения о приостановлении или об аннулировании ранее выданных разрешений, лицензий, аттестатов аккредитации и иных документов, имеющих р
Нет
Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования
Нет
Сведения об отзыве продукции
Нет
|
8. |
8. В нарушение требований ст. 221 ТК РФ и п. 9 «Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты», утверждёнными приказом № 290н Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 01.06.2009 г., коллективного договора ООО ПЗЧ» на 2015-2017 год при заключении трудового договора работодатель не знакомит работника Кузнецова В.В. (трудоустроен 29.01.2016 г.) с настоящими Правилами, а также с соответствующими его профессии и должности типовыми нормами выдачи СИЗ.
Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовым
Нет
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Протокол 67-26/8
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юр.лицо
Сведения о приостановлении или об аннулировании ранее выданных разрешений, лицензий, аттестатов аккредитации и иных документов, имеющих р
Нет
Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования
Нет
Сведения об отзыве продукции
Нет
|
|