Проверки

Основных требований БДД

1. В нарушение абз. абз. 2, 7 ч. 2 ст. 22, ч. 6 ст. 136 ТК РФ выплата заработной платы за декабрь 2015 года выплачена работникам Общества 11 января 2016 года, т.е. с нарушением установленного срока, 2. В нарушение ст. 236 ТК РФ денежная компенсация за нарушение срока выплаты заработной платы за декабрь 2015 года работникам Общества работодателем не начислена и не выплачена. 3. В нарушение ч. 3 ст. 123 ТК РФ работодатель не извещает работников о времени начала их отпуска не позднее, чем за две недели до его начала. 4. В нарушение абз. 9 ч. 2 ст. 57 ТК РФ работодатель не включает в трудовые договора с работниками обязательное условие – условия труда на их рабочих метах. 5.В нарушение требований п. 3.4 Порядка обучения по охране труда, утвержденного Постановлением от 13.01.2003 № 1/29 в организации не создана постоянно действующая комиссия по проверке знаний требований охраны труда работников организации, прошедших обучение по охране труда и проверку знаний в установленном порядке. 6 В нарушение требований ст. ст. 212, 225 ТК РФ, п. 2.2.4 «Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций», утвержденного Минтрудом РФ и Минобразованием РФ 13.01.03 №1/29, работодатель не организовал проведение периодического, не реже одного раза в год, обучения работников рабочих профессий по оказанию первой помощи пострадавшим. 7 В нарушение требований ст. ст. 212, 225 ТК РФ, п. 2.2.1 «Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций»,