Проверки

Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (в случае если нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, не выявлено)

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Непредставление информации о выполнении квоты, установленной Законом № 26-ОЗ в установленные сроки

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

1. Специальная оценка условий труда в организации проведена и завершена 17.10.2016 г., но работник организации Бардина Л.В. с результатами специальной оценки условий труда под роспись не ознакомлена, о чем свидетельствует отсутствие росписи работника в Карте специальной оценки условий труда. Нарушены требования ст.212 Трудового кодекса РФ, в части информирования работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья и полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты, п. 4 ч.2. ст. 4, п.5 ст. 15 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда". 2. Специальная оценка условий труда в организации проведена и завершена 17.10.2016 г., но работник организации Серебряков С.В. с результатами специальной оценки условий труда под роспись не ознакомлен, о чем свидетельствует отсутствие росписи работника в Карте специальной оценки условий труда. Нарушены требования ст.212 Трудового кодекса РФ, в части информирования работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья и полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты, п. 4 ч.2. ст. 4, п.5 ст. 15 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда". 3. В ходе проверки установлено: между работодателем и работниками организации заключены трудовой договора. В данные договора включены не все обязательные условия из числа предусмотренных ст. 57 Трудового кодекса РФ, а именно не отражены условия труда на рабочих местах работников, гарантии и компенсации предусмотренные результатами проведенной специальной оценкой условий труда на рабочих местах. Нарушены: ст. ст. 22, 57 Трудового кодекса РФ. Таким образом, в действиях (бездействии) должностного лица - бухгалтера ГАУ РО "ФК Рязань" Фоминой Алены Александровны, имеется состав административного правонарушения, предусмотренный ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ, т.е. нарушение трудового законодательства РФ.