ООО "СПЕЙС"

Менеджер по закупкам:  Осуществляет постоянное исследование рынка закупаемого товара и определяет источники закупки.   Инициирует ввод/вывод в основной ассортимент компании нового/слабо продающегося товара.   Регулярно анализирует рынок производителей, используя прессу, средства Интернета, личные контакты. Информирует директора об организационной структуре и особенностях потенциальных поставщиков. Выясняет репутацию потенциальных поставщиков.   Составляет, ведет и обновляет по мере необходимости сравнительную таблицу по анализу цен производителей и поставщиков.   Участвует в обсуждении условий контракта, сроков и условий поставки и доставки закупаемых товаров со специалистами и руководством предприятий-поставщиков.   При невозможности сохранения базовых условий договоров, условий оплаты согласовывает предлагаемые изменения с заместителем директора департамента закупок по управлению ассортиментом и руководителями других подразделений, чьи интересы затрагивают эти изменения.   Контролирует заключение договоров, получение факсимильных копий и оригиналов: договоров, спецификаций и другой документации, необходимой при оформлении сделки. Своевременно контролирует пролонгирование договоров.   Разрабатывает оптимальные схемы доставки товаров, сроки и стоимость доставки, контролирует процесс доставки и качество доставки продукции, урегулирует спорные вопросы с поставщиками.   При осуществлении поставки оказывает содействие в получении факсимильных копий и оригиналов документов о приемке товара, получении оригиналов бухгалтерских документов.

      Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.     Отслеживает продажи по каждому товару и, в случае ухудшения продаж, совместно с отделом маркетинга вырабатывает и принимает меры к снижению товарного остатка.     Принимает участие во взаиморасчётах со своими поставщиками, а также по поручению своего непосредственного руководителя отслеживает график оплат по ним. Формирует ассортимент для каталогов компании.     Принимает участие в формировании ассортиментной матрицы филиалов.     При уходе в отпуск или поездке в командировку более, чем на 2-ое суток, передаёт свои товарные группы ведущим менеджерам закупок смежных товарных групп.     В случае отсутствия менеджеров по закупке смежных подразделений (командировка, отпуск, болезнь и т. п. ), принимает на себя их права и обязанности.     Получает достоверную и подтвержденную документально (коммерческие предложения, прайсы, счет и пр. ) информацию о следующем