| 1. |
№ 001902203720 от 22 октября 2019 года
Плановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Соблюдение Федеральных законов № 52-ФЗ от 30.03.1999 г., № 89-ФЗ от 24.06.1998, № 7-ФЗ от 10.01.2002, № 15-ФЗ от 23.02.2013, №184-ФЗ от 27.12.2002, соблюдение требований ТР и ТС, Закона РФ № 2300-1 от 07.02.1992 г
Выявлены нарушения
| 1. |
Пункт 3.6. «СанПиН 1.2.2353-08 "Канцерогенные факторы и основные требования к профилактике канцерогенной опасности».
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Морозов Олег Васильевич - главный инженер ОАО "НПЖТ". Постановление по делу об административном правонарушении от 20.12.2019 № 420
Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний)
Предписание от 20.11.2019 № 111 выполнено. Письмо генерального директора ОАО "НПЖТ" А.А. Марочкина от 03.12.2019 № 1-957/402
Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Административный штраф по Постановлению по делу об административном правонарушении от 20.12.2019 № 420 оплачен. Платежное поручение от 24.12.2019 № 8065573
|
|
| 2. |
№ 621904120442 от 27 мая 2019 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью: Осуществления федерального государственного надзора за соблюдением работодателем трудового законодательства и иных нормативно правовых актов, содержащих нормы трудового права ОАО «НППЖТ» Основание: обращение работника № 62/7-1133-19-ОБ от 07.05.2019г. Задачами настоящей проверки являются: Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда, обеспечение соблюдения работодателем трудового законодательства и иных нормативно-правовых документов. Предметом настоящей проверки является: (отметить нужное): соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами;
Выявлены нарушения
| 1. |
В нарушение ст. 22, 103 Трудового кодекса РФ при сменной работе, у работодателя отсутствуют документальные сведения, подтверждающие конкретную дату ознакомления работников ОАО "НППЖТ" с графиками сменности за февраль, март и май 2019г.
|
|
| 3. |
№ 621902757905 от 15 января 2019 года
Внеплановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью: Осуществления федерального государственного надзора за соблюдением работодателем трудового законодательства и иных нормативно правовых актов, содержащих нормы трудового права ОАО «НППЖТ» в связи с истечением срока исполнения предписания № 03-04-52/29-18 от 22.11.2018г. Задачами настоящей проверки являются: Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда, обеспечение соблюдения работодателем трудового законодательства и иных нормативно-правовых документов. Предметом настоящей проверки является: (отметить нужное): выполнение предписаний органов государственного контроля (надзора), органов муниципального контроля
Выявлены нарушения
| 1. |
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Бабкина Л.Ю, - представитель по доверенности
|
| 1. |
В ходе проверки подтвердился факт ненадлежащего исполнения указанного предписания выразившийся в неправильном расчете и последующей выплате работникам предприятия (в том числе работнику Гвоздицкому А.А.) премии от должностного оклада за сентябрь 2018г., а также неправильном начислении и выплате денежной компенсации за задержку выплат в порядке ст. 236 ТК РФ. Работодатель при начислении работникам (в том числе работнику Гвоздицкому А.А.) премии не учел положения Приложения № 1 к Коллективному договору от 01.01.2018г. заключенному между коллективом и администрацией ОАО «НППЖТ» в части показателей премирования.
|
|
| 4. |
№ 621802371092 от 24 декабря 2018 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью: Осуществления федерального государственного надзора за соблюдением работодателем трудового законодательства и иных нормативно правовых актов, содержащих нормы трудового права ОАО «НППЖТ» Основание: заявление Алехина А.В. 62/7-1696-18-ОБ от 20.12.2018 г. задачами настоящей проверки являются: Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда, обеспечение соблюдения работодателем трудового законодательства и иных нормативно-правовых документов. 7. Предметом настоящей проверки является: (отметить нужное): соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами;
Выявлены нарушения
| 1. |
1.В нарушение ст. 21, 22, 60, 72.2 Трудового кодекса РФ к Алехину А.В. предъявлялись требования к выполнению работы, не обусловленной его трудовым догвором, а именно очистке крестовин и стрелочных преводов от снега и льда. В соответствии со ст. 72.2 Трудового кодекса РФ в вслучаях указанных в ввышеуказанной статье, перевод на работу, требующую более низкой квалификации, допускается только с письменного согласия работника. Такого согласия Алехин А.В. не давал, что отражено в акте №1 об отказе выполнять разовое задание от 15.12.2018 г. составленный начальником смены движения Поповым В.А. За отказ от выполнения работы, не обусловленной трудовым договором к Алехину А.В. на основании приказа №1407-ЛС-К применено дисциплинарное взыскание в виде замечания. 2.В нарушение ст. 22, 57, 136 Трудового кодекса РФ в трудовом договоре с Алехиным А.В. № 37/10 от 18.06.2010 г. отсутствуют следующие обязательные для включения в трудовой договор условия: условия труда на рабочем месте, а так же в п. 6 ст. 4 указано что работодатель обязан выплачивать заработную плату работнику посредством перечисления на указнный счет в банке, в состветстии со ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором, таким образом, Алехин А.А. лишен права получения выплаты заработной платы в месте выполнения им работы. 3.В нарушении ст. 22, 123 Трудового кодекса РФ о времени начала отпуска Алехин А.В. не извещен под роспись не позднее, чем за две недели до его начала, что подтверждается непредставлением данного уведомления по запросу, и наличием заявления Алехина А.В. о предоставлении отпуска от 23.03.2018 г. и отсутствием даты ознакомления Алехина А.В. с графиком отпусков.
|
|
| 5. |
№ 621802095756 от 12 ноября 2018 года
Внеплановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью: Осуществления федерального государственного надзора за соблюдением работодателем трудового законодательства и иных нормативно правовых актов, содержащих нормы трудового права ОАО «НППЖТ» Основание: обращение работника № 62/7-1394-18-ОБ от 24.10.2018г. Задачами настоящей проверки являются: Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда, обеспечение соблюдения работодателем трудового законодательства и иных нормативно-правовых документов. Предметом настоящей проверки является: (отметить нужное): соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами;
Выявлены нарушения
| 1. |
В ходе проведения проверки по обращению работника ОАО "НППЖТ" Гвоздицкого А.А. установлено, что согласно п. 4 раздела 4 Трудового договора, заключенного между Гвоздицким А.А. и ОАО "НППЖТ" работнику устанавливается премия до 40 % от должностного оклада. Таким образом, согласно вышеуказанному условию, а также согласно иным локальным нормативным актам работодателя, премия на предприятии в размере до 40% от должностного оклада является выплатой обязательного характера. Вместе с тем, согласно приказу Генерального директора ОАО "НППЖТ" от 28.09.2018г. № 1042-ЛС-К вышеуказанная премия Гвоздицкому А.А., а также всем работникам предприятия не начислена и не выплачена. Нарушены: ст. 22, 136 Трудового кодекса РФ
|
|
| 6. |
№ 00180702479329 от 27 марта 2018 года
Плановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Федеральный государственный экологический надзор. Федеральный государственный экологический надзор. Соблюдение хозяйствующим субъектом требований законодательства РФ в сфере природопользования и охраны окружающей среды
Выявлены нарушения
| 1. |
Сведения об отмене результатов КНМ (в случае если такое КНМ было произведено)
|
| 2. |
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Генеральный директор ОАО "НППЖТ" Никулин В.А.
|
| 3. |
Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)
|
| 4. |
Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (в случае если нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, не выявлено)
|
| 5. |
Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)
|
| 1. |
Технический отчет по обращению с отходами за период с 08.09.2016 по 08.09.2017 представлен за пределами установленного срока
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Постановлением № 04-048/2018 от 10.05.2018 производство по делу в отношении ОАО "НППЖТ" прекращено на основании ст.2.9 КоАп РФ. Постановлением № 04-049/2018 от 10.05.2018 производство по делу в отношении инженера по производственной безопасности ОАО "НППЖТ" прекращено на основании ст.2.9 КоАп РФ.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол об административном правонарушении № 04-048/2018 от 25.04.2018 в отношении ОАО "НППЖТ". Протокол № 04-049/2018 от 25.04.2018 в отношении инженера по производственной безопасности ОАО "НППЖТ".
Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Предписание №27/2 от 23.04.2018 - выполнено в срок.
|
| 2. |
Не вносилась плата за негативное воздействие на окружающую среду авансовыми платежами
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Постановлением № 04-051/2018 от 10.05.2018 инженер по производственной безопасности ОАО "НППЖТ" Пудикова Е.В. привлечена к ответственности по ст. 8.41 КоАП РФ. Наложен штраф в размере 3 000 рублей. Штраф оплачен в полном объему в установленный срок. Постановлением № 04-050/2018 от 10.05.2018 ОАО "НППЖТ" привлечено к ответственности по ст. 8.41 КоАП РФ. Наложен штраф в размере 50 000 рублей. Подана жалоба на Постановление № 04-050/2018 от 10.05.2018 по ст. 8.41 КоАП РФ в Пронский районный суд Рязанской области (вх.№1907 от 25.05.2018)
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол об административном правонарушении № 04-050/2018 от 25.04.2018 в отношении ОАО "НППЖТ". Протокол об административном правонарушении № 04-051/2018 от 25.04.2018 отношении инженера по производственной безопасности ОАО "НППЖТ"
Сведения об обжаловании решений и действий (бездействия) органа контроля либо его должностных лиц и о результатах такого обжалования
Решением Пронского районного суда Рязанской области от 26.06.2018 Постановлением № 04-050/2018 от 10.05.2018 оставлено без изменения, жалоба ОАО "НППЖТ" без удовлетворения (вх.2427 от 10.07.2018).Решением Рязанского областного суда от 15.08.2018 Постановление № 04-050/2018 от 10.05.2018 оставлено без изменения, жалоба ОАО "НППЖТ" без удовлетворения (вх.2898 от 21.08.2018).(Штраф оплачен в полном объеме в установленный срок 30.08.2018)
Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
|
|
| 7. |
№ 62170700412570 от 1 октября 2017 года
Плановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Соблюдение законодательства о занятости населения.ч.3 ст.25 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 "О занятости населения РФ", ст.3 , ст.5 Закона Ряз.области от 12.04.2011 № 26-ОЗ" О квотировании рабочих мест для отдельных категорий граждан"
Выявлены нарушения
| 1. |
Нарушение срока предоставления информации о наличии свободны рабочих мест, созданных или выделенных в соответствии с установленной квотой для трудоустройства отдельных категорий граждан за апрель - июль 2017 года
|
| 2. |
Не предоставление информации о наличии свободных рабочих мест, созданных или выделенных в соответствии с установленной квотой для трудоустройства отдельных категорий граждан, за август 2017 года
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
1. Постановлением от 09.11.2017 по делу № 5-404/2017 юридическое лицо привлечено к административной ответственности по статьей 19.7 КоАП РФ в виде штрафа в размере 3000 (трех тысяч) рублей. 2. Постановлением от 09.11.2017 по делу № 5-406/2017 должностное лицо привлечено к административной ответственности по статьей 19.7 КоАП РФ в виде штрафа в размере 300 (трехсот) рублей.
Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Платежное поручение № 1343 от 16.11.2017 - 3000 рублей
|
| 3. |
Предоставление информации о выполнении квоты, установленной Законом Рязанской области от 12.04.2011 № 26-ОЗ "О квотировании рабочих мест для отдельных категорий граждан на территории Рязанской области" за август 2017 года в искаженном виде
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
1. Постановлением от 09.11.2017 по делу № 5-403/2017 юридическое лицо привлечено к административной ответственности по статьей 19.7 КоАП РФ в виде предупреждения. 2. Постановлением от 09.11.2017 по делу № 5-405/2017 должностное лицо привлечено к административной ответственности по статьей 19.7 КоАП РФ в виде предупреждения.
|
| 4. |
Нарушение срока предоставления информации о принятии локального нормативного акта о создании или выделении рабочих мест для трудоустройства инвалидов (с приложением его копии)
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
1. Постановлением от 09.11.2017 по делу № 5-402/2017 юридическое лицо привлечено к административной ответственности по статьей 19.7 КоАП РФ в виде предупреждения. 2. Постановлением от 09.11.2017 по делу № 5-407/2017 должностное лицо привлечено к административной ответственности по статьей 19.7 КоАП РФ в виде предупреждения.
|
|
| 8. |
№ 62170700359852 от 1 октября 2017 года
Плановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Выявлены нарушения
| 1. |
Не должным образом обеспечил безопасность работников при работе с ручным инструментом и приспособлениями, а именно в помещении бытовогоздания путевого околотка используется молоток с металлической ручкой, что не соответствует требованиям п. 7.4
Межотраслевых правил по охране труда при холодной обработке металлов. ПОТ РМ 006-97 утв. постановлением Минтруда РФ от 27 октября 1997 г. N 55. (Рукоятки молотков, кувалд и другого инструмента ударного действия должны изготавливаться из сухой
древесины твердых лиственных пород или синтетических материалов, обеспечивающих прочность и надежность насадки при выполнении работ
)не обеспечил безопасные условия труда, а именно электрораспределительные устройства (находящееся
в помещении АБК) одно не имеет запирающего устройства (замков), препятствующих доступу в них работников не электротехнического персонала, на другом распределительном устройстве выведен и не закреплен автомат, что не соответствует требованиям правил устройства электроустановок, строительных норм и правил, государственных стандартов, правил безопасности труда и другой нормативно-технической документации. Нарушены требования ст. 212 Трудового кодекса РФ, п.п. 1.7.2., 2.2.4. Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей (утв. приказом
Министерства энергетики РФ от 13 января 2003 г. N 6).
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Штрафы и предупреждение
|
|
| 9. |
№ 62160701230335 от 6 декабря 2016 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального надзора, обеспечение соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, соблюдение обязательных требований, или требований, установленных муниципальными правовыми актами
Выявлены нарушения
| 1. |
Нарушения в области охраны труда, факт установления трудовых отношений
|
|
| 10. |
№ 62160600683331 от 1 февраля 2016 года
Плановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Управление госавтодорнадзора по Рязанской области
Цель проверки
Государственный контроль и надзор за соблюдением транспортного законодательства в порядке, предусмотренном от 26.12.2008 г. 294-ФЗ
Выявлены нарушения
| 1. |
Невыполнение положения об аттестации исполнительных руководителей и специалистов
|
| 2. |
Отсутствие аттестации у должностного лица, ответственного за БДД
|
| 3. |
Непроведение ежегодной квалификационной подготовки водителей
|
| 4. |
Отсутствие документов, регламентирующих сроки проведения ТО
|
| 5. |
Нарушение порядка ведения путевого листа
|
|
