Проверки

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Ст. 193.3 ТК РФ

Сведения об отмене результатов КНМ (в случае если такое КНМ было произведено)

Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)

Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)

Нарушение Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей, утвержденных Минэнерго России №6 от 13.01.2003г., зарегистрированных Минюстом России №4145 от 22.01.2003г.

Не ведутся личные карточки учета выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств, чем нарушено требование п. 24 Приложения №2 к Приказу Минздравсоцразвития РФ от 17 декабря 2010 г. N 1122н Стандарт безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами". 2. Работодатель МБУ Спортивная школа № 5 допустил работника Горбатову Н.Н. к самостоятельной работе без проведения первичного инструктажа на рабочем месте по охране труда. Ст. 212 Трудового Кодекса Российской Федерации, п.2.1.4 Постановления 1/29 Мизтруда РФ, Минобразования РФ. 3. Неэлектротехническому персоналу, а именно Горбатовой Н.Н. выполняющей работы, при которых может возникнуть опасность поражения электрическим током, не присваивается 1-я группа по электробезопасности, чем нарушено требование п.1.4.4 «Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей» утвержденных приказом Минэнерго РФ от 13 января 2003 № 6. 4. Трудовой договор МБУ Спортивная школа № 5 № 892 от 03.06.2015 г. с уборщиком производственных помещений Ковалевой Н.П. по настоящее время не дополнен приложениями к трудовому договору либо отдельным соглашением сторон, заключаемым в письменной форме, которые являются неотъемлемой частью трудового договора, в которых указаны гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте. Нарушение обязательных требований ст. 57 Трудового Кодекса РФ. 5. Трудовой договор МБУ Спортивная школа № 5 № 892 от 03.06.2015 г. с уборщиком производственных помещений Ковалевой Н.П. составлен ненадлежащим образом: в нарушение п.9 приказа №1122н Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации «Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами" (с изменениями на 20 февраля 2014 г

Выявлены нарушения требований федеральных законов, федеральных норм и правил в области промышленной безопасности

Выявлены нарушения требований федеральных законов, федеральных норм и правил в области промышленной безопасности