Проверки

В соответствии с абз 9 ч 2 ст 57 Трудового кодекса РФ условия труда на рабочем месте является условием обязательным для включения в трудовой договор В нарушение указанной нормы а также норм ст 22 ч3 ст 57 Трудового кодекса РФ трудовые договоры работников Лебедевой ЮВ юрисконсульт Лалетиной ОНбухгалтер Лебедева АН системный администратор Некрасовой ЕВ специалист по охране труда и др не содержат обязательное условие условия труда на рабочем месте

Получение работниками Лалетиной ОН Алямкиным НИ экземпляра трудового договора не подтверждается подписью работника на экземпляре трудового договора хранящемся у работодателя что является нарушением ст 67 Трудового кодекса РФ Аналогичное нарушение допущено в отношении работника Болтовского ЕВ

При заключении соглашения об изменении определенных сторонами условий трудового договора являющегося его неотъемлемой частью подпись работника Болтовского ЕВ в получении соглашения отсутствует

Работодателем специальная одежда специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты выдаются работникам не в полном объеме

Работодателем не надлежащим образом ведутся личные карточки учета выдачи СИЗ форма которых приведена в Правилах утвержденных Приказом 290н а именно на лицевой стороне не указано рост размер одежды обуви наименование типовых типовых отраслевых норм на основании которых предусмотрена выдача наименование СИЗ в соответствии с нормами перечень в полном объеме пункт типовых правилна оборотной стороне лицевой карточки отсутствует сертификата или декларации соответствия на выданные СИЗ Имеются карточки учета выдачи СИЗ в которых не указана полная информация о работнике дата поступления на работу Кокташев ВЮ Токарев ПВ Медведев ДС и др табельный номер все представленные личные карточки

В соответствии со ст 22 абз8 ч2 ст 212 Трудового кодекса РФ пунктом 213 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утвержденного постановлением Минтруда РФ Минобразования РФ от 13012003 129 все принимаемые на работу лица проходят в установленном порядке вводный инструктаж который проводит специалист по охране труда или работник на которого приказом работодателя или уполномоченного им лица возложены эти обязанности В нарушение указанного требования с работниками Некрасовой ЕВ специалист по охране труда трудовой договор 27 дата заключения 02032020 Лебедевым АН системный администратор трудовой договор 18 дата заключения 01022020 Лалетиной ОН бухгалтер трудовой договор 23 дата заключения 03032020 Лебедевой ЮВ юрисконсульт трудовой договор 19 дата заключения 02032020 Карташовой ЛН экономист трудовой договор 31 дата заключения 13042020 Еременко ГВ заместитель директора по техническим вопросам трудовой договор 33 дата заключения 02062020

В нарушение требований ст 22 Трудового кодекса РФ пунктов 81922 Порядка 302н работодателем не разработан контингент работников подлежащих периодическим и или предварительным осмотрам

В нарушение требований ст 22 Трудового кодекса РФ пунктов 81922 Порядка 302н работодателем не утвержден поименный список работников подлежащих прохождению предварительного медицинского осмотра

В ООО «СРС» не разработан календарный план периодического медицинского осмотра для ознакомления с ним работников чем нарушены требования ст 22 Трудового кодекса РФ п 26 Порядка 302н

В нарушении требований ст22 Трудового кодекса РФ п 7 Порядка 302н работодателем не выдаются направлении работникам для прохождения предварительного медицинского осмотра

В соответствии с частью 1 статьи 17 Федерального закона от 22102004 N 125ФЗ Об архивном деле в Российской Федерации организации обязаны обеспечивать сохранность архивных документов в том числе документов по личному составу в течение сроков их хранения установленных федеральными законами иными нормативными правовыми актами Российской Федерации а также перечнями документов предусмотренными частью 3 статьи 6 и частями 1 и 11 статьи 23 данного Федерального закона Приказом Росархива от 20122019 N 236 утвержден Перечень типовых управленческих архивных документов образующихся в процессе деятельности государственных органов органов местного самоуправления и организаций с указанием сроков их хранения Зарегистрирован в Минюсте России 06022020 N 57449далее Приказ 236 Согласно п 423 Приказа 236 срок хранения журналов проведения инструктажей вводного первичного на рабочем месте 45 лет Данное требование работодателем нарушено Журнал регистрации инструктажа на рабочем месте представлен с датой начала 02072020 В связи с этим не представляется возможным установить соблюдение работодателем сроков проведения работникам принятым на работу в 2020 году инструктажа на рабочем месте

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (в случае если нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, не выявлено)

Нарушения сроков выплаты заработной платы

Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (в случае если нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, не выявлено)