Проверки

В части оплаты труда раздел 4 «Оплата труда» пункт 41 работнику Аверину СВ установлен оклад в размере 3448300 руб включая районный коэффициент чем нарушены требования ст 129 Трудового кодекса РФ В соответствии с нормой ст 129 Трудового кодекса РФ оклад должностной оклад фиксированный размер оплаты труда работника за исполнение трудовых должностных обязанностей определенной сложности за календарный месяц без учета компенсационных стимулирующих и социальных выплат

Частью 1 ст 136 Трудового кодекса РФ установлено что при выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника1 о составных частях заработной платы причитающейся ему за соответствующий период2 о размерах иных сумм начисленных работнику в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы оплаты отпуска выплат при увольнении и или других выплат причитающихся работнику3 о размерах и об основаниях произведенных удержаний4 об общей денежной сумме подлежащей выплатеИз представленных проверке расчетных листков за март апрель май 2020 следует что требование ч1 ст 136 Трудового кодекса РФ нарушается Составные части заработной платы не отражены в расчетных листках указан размер заработной платы включающий в себя оклад и районный коэффициент