Проверки

Государственное областное бюджетное учреждение здравоохранения «Мурманская городская поликлиника № 2» в лице главного врача Биджоева Константина Матвеевича, 04.08.1987 г.р., в срок по 00 часов 01 минуту 07.09.2023 года не исполнило установленный порядок уведомления территориального органа федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление функций по контролю и надзору в сфере миграции (УВМ УМВД России по Мурманской области), расположенного по адресу: г. Мурманск, ул. Дзержинского, д. 5, о заключении 01 сентября 2023 года трудового договора с гражданином Республики Таджикистан Раджабовым Ильхомом Каримовичем, 07.04.1998 г.р., тем самым нарушив ч. 8 статьи 13 Федерального Закона № 115-ФЗ от 25.07.2002г. «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», приложение № 9 Приказа МВД России от 30.07.2020 N 536 "Об утверждении формы ходатайства иностранного гражданина (лица без гражданства) о привлечении его в качестве высококвалифицированного специалиста и порядка его заполнения, а также форм и порядков уведомления Министерства внутренних дел Российской Федерации или его территориального органа об осуществлении иностранными гражданами (лицами без гражданства) трудовой деятельности на территории Российской Федерации".

В соответствии со ст 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты трудаСогласно ст 315 ТК РФ оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной платеСогласно ч 1 ст 129 ТК РФ заработная плата оплата труда работника вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника сложности количества качества и условий выполняемой работы а также компенсационные выплаты доплаты и надбавки компенсационного характера в том числе за работу в условиях отклоняющихся от нормальных работу в особых климатических условиях и на территориях подвергшихся радиоактивному загрязнению и иные выплаты компенсационного характера и стимулирующие выплаты доплаты и надбавки стимулирующего характера премии и иные поощрительные выплатыСогласно ст 316 ТК РФ размер районного коэффициента и порядок его применения для расчета заработной платы работников организаций расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются Правительством Российской ФедерацииСогласно ст 317 ТК РФ лицам работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях выплачивается процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в данных районах или местностяхВ ходе проверки установлено что районный коэффициент процентная надбавка в апреле фельдшерам врачамтерапевтам участковым надбавка в мае фельдшерам в июне медицинской сестре участковой врачутерапевту участковому фельдшерам на стимулирующую выплату которая предусмотрена Постановлением Правительства Мурманской области от 08042020 N 189ПП не начислялись и не выплачивались что является нарушением требований ст 315316317 ТК РФ

В нарушение требований части 2 статьи 22 части 6 статьи 136 Трудового кодекса РФ стимулирующие выплаты в апреле фельдшерам врачамтерапевтам участковым в мае фельдшерам в июне медицинской сестре участковой врачутерапевту участковому фельдшерам согласно Постановлению Правительства Мурманской области от 08 апреля 2020 г 189ПП за июнь 2020 года произведены с нарушением сроков выплаты заработной платы 27082020 годаВ нарушение требований части 2 статьи 22 части 6 статьи 136 Трудового кодекса РФ стимулирующие выплаты врачуинфекционисту фельдшерам Е Л медицинским сестрам врача общей практики семейного врача медицинской сестре врачу общей практики семейному врачу врачамтерапевтам участковым медицинским сестрам врачаинфекциониста согласно Постановлению Правительства Мурманской области от 08 апреля 2020 г 189ПП за июнь 2020 года произведены с нарушением сроков выплаты заработной платы28072020 года врачамтерапевтам участковым С Д Д за июль 2020 года 11082020 года

Согласно требованиям статьи 236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы оплаты отпуска выплат при увольнении и или других выплат причитающихся работнику работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов денежной компенсации в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно Факт выплаты денежной компенсации в апреле фельдшерам врачамтерапевтам участковым Э С надбавка в мае фельдшерам в июне медицинской сестре участковой Е врачутерапевту участковому С фельдшерам Е за задержку районного коэффициента процентной надбавки на стимулирующую выплату врачуинфекционисту Б фельдшерам В медицинским сестрам врача общей практики семейного врача врачу общей практики семейному врачу П врачамтерапевтам участковым С медицинским сестрам врачаинфекциониста С за июнь 2020 года врачамтерапевтам участковым С Д Д за июль 2020 года за задержку стимулирующих выплат согласно Постановлению Правительства Мурманской

Согласно п. 5.9 Правил внутреннего трудового распорядка ГОБУЗ «МГП №2» для фельдшеров отделения неотложной медицинской помощи устанавливается следующий режим работы: смены с 08:00-15:42 часов и с 13:30 до 21:00 часов. Вместе с тем, работодателем не представлены документы, подтверждающие ознакомления Х. с графиками сменности, как следствие ознакомление работников с графиками сменности в установленном порядке не производиться, что является нарушением требования ч. 4 ст. 103 Трудового Кодекса РФ.

Таким образом, установлено нарушение ст. 22, 136, 129, 159 Трудового кодекса РФ.

Таким образом, в нарушение ст. 136 Трудового кодекса РФ в ПВТР ГОБУЗ "Мурманская городская поликлиника № 2" не установлена конкретная дата выплаты заработной платы.

В нарушении ст. 57, ст. 100 Трудового кодекса РФ в трудовом договоре, заключенном с ***. отсутствует режим рабочего времени и времени отдыха с указанием продолжительности ежедневной работы (смены), в том числе неполного рабочего дня (смены), время начала и окончания работы, время перерывов в работе.

В нарушение указанной нормы закона, на экземпляре трудового договора заключенного с А... Т.Ю. б/н от 23.01.2004 г., от 14.12.2004 г., б/н от 18.06.2005 г., дополнительного соглашения от 31.12.2008 г., отсутствуют подпись работника, на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя.

Нарушение ч. 2, 3 ст. 57 ТК РФ

Ст. 67 ТК РФ

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Нарушения порядков оказания медицинской помощи и стандартов медицинской помощи, порядка предоставления платных медицинских услуг, внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Выплата заработной платы

Режим рабочего времени