1. |
В ходе проведения проверки в МКУ "ЛУЖСКИЙ ГОРОДСКОЙ ДОМ КУЛЬТУРЫ": 188230 г. Луга, Ленинградская область, пр. Кирова д.75, нарушения обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (с указанием положений (нормативных) правовых актов):
Инспекцией проведена плановая проверка с целью осуществления федерального государственного надзора за соблюдением работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в соответствии с ежегодным планом проведения плановых проверок на 2016 год размещенном на сайте прокуратуры Ленинградской области и сайте Государственной инспекции труда в Ленинградской области http://git47.rostrud.ru/.
В соответствии с п.2.1.2. Постановления Минтруда РФ, Минобразования РФ от 13.01.2003 N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 12.02.2003 N 4209) все принимаемые на работу лица, а также командированные в организацию работники и работники сторонних организаций, выполняющие работы на выделенном участке, обучающиеся образовательных учреждений соответствующих уровней, проходящие в организации производственную практику, и другие лица, участвующие в производственной деятельности организации, проходят в установленном порядке вводный инструктаж, который проводит специалист по охране труда или работник, на которого приказом работодателя (или уполномоченного им лица) возложены эти обязанности.
На крупных предприятиях к проведению отдельных разделов вводного инструктажа могут быть привлечены соответствующие специалисты.
В нарушение п.2.1.1., п.2.1.2 Постановления Минтруда РФ, Минобразования РФ от 13.01.2003 N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 12.02.2003 N 4209), п.7.1.1, п.7.1.2. ГОСТ 12.0.004-90 с Болгариным А.П. при приеме на работу не проведен вводный инструктаж.
|