Проверки

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Форма договора об оказании платных услуг не соответствует требованиям законодательства (в период проведения проверки нарушение устранено)

В соответствии с абз.3 ч.2 ст. 212 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан обеспечить создание и функционирование системы управления охраной труда. В силу ст. 209 Трудового кодекса РФ, профессиональный риск - вероятность причинения вреда здоровью в результате воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов при исполнении работником обязанностей по трудовому договору или в иных случаях, установленных настоящим Кодексом, другими федеральными законами. Управление профессиональными рисками - комплекс взаимосвязанных мероприятий, являющихся элементами системы управления охраной труда и включающих в себя меры по выявлению, оценке и снижению уровней профессиональных рисков. Проверкой установлено, что Управление профессиональными рисками в отношении работников учреждения работодателем не разработано, что является нарушением требований ст. 209 Трудового кодекса РФ. Таким образом, работодатель не в полной мере обеспечил систему управления охраной труда.

СанПиН 2.4.4.3172-14 «Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы образовательных организаций дополнительного образования детей» утверждённых Постановлением Главного государственного санитарного врача РФ № 41от 4.07.2014 года; СП 2.1.2.3304-15 « Санитарно-эпидемиологические требования к размещению, устройству и содержанию объектов спорта»; Приказ МЗ и СР РФ № 302н от 12.04.2011г «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжёлых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда».