Проверки

Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)

В нарушение ч.6 ст.136 ТК РФ не установлены сроки выплаты заработной платы правилах внутреннего трудового распорядка МБУК «Обусинский КДЦ». В нарушение ст. 57 ТК РФ в трудовых договорах Халматовой Е.Б. от 09.01.2017 г, Халматова А.В. от 11.01.2016 г. №6, Ильиной А.И. от 09.11.2012 г. №4. в части условий оплаты труда не указаны надбавки районный коэффициент и северная надбавка. В нарушение ст.66 ТК РФ, инструкции о порядке ведения трудовых книжек утв. Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 г. №225 правильность внесения записи в дубликат трудовой книжки ТК-IV №3298126 не подтверждено подписью Халматова К.А. В нарушение ст. 66 ТК РФ, п. 44 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовых книжек и обеспечение ими работодателей, утв. Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 г. №225, работодатель не имеет постоянно в наличии необходимое количество бланков трудовой книжки и вкладышей в нее. В нарушение ст.66 ТК РФ, под.а п. 40 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовых книжек и обеспечение ими работодателей, утв. Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 г. №225 работодатель не завел приходно-расходную книгу по учёту бланков трудовой книжки и вкладыша в нее. В нарушение ч.9 ст.136 ТК РФ оплата отпуска работникам МБУК «Обусинский КДЦ» произведена позднее чем за три дня до его начала. В нарушение ст. 140, 236 ТК РФ не произведена выплата всех сумм, причитающихся Егоровой Е.А. от работодателя в связи с увольнением. В нарушение требований абз. 15 ст. 22, ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ, заработная плата выплачена реже чем каждые полмесяца.