МОУ ИРМО "ЛИСТВЯНСКАЯ СОШ"

Работник обязан:

- осуществлять дополнительное образование обучающихся в соответствии со своей образовательной программой, развивать их разнообразную творческую деятельность;

- комплектовать состав обучающихся кружка, секции, клубного или другого детского объединения и принимать меры по его сохранению в течении срока обучения;

- составлять планы и программы занятий, обеспечивать их выполнение, вести установленную документацию и отчетность;

- обеспечивать педагогически обоснованный выбор форм, средств и методов работы (обучения) исходя из психофизиологической и педагогической целесообразности, используя современные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы.  

- соблюдать трудовую дисциплину и правила внутреннего трудового распорядка МОУ ИРМО « Листвянская СОШ» ;

- выполнять установленные нормы труда (ст. 21 ТК РФ);

- соблюдать требования по охране труда, обеспечению безопасности труда и производственной санитарии, а также противопожарной безопасности;

-проходить в соответствии с требованиями обязательное медицинское освидетельствование при заключении трудового договора (контракта) и регулярно в период работы по графику осмотров (ст. 69 ТК РФ);

- проходить профессиональную переподготовку, повышение квалификации не реже 1 раза в 5 лет;

- обеспечивать охрану жизни и здоровья воспитанников в период пребывания детей в учреждении;

- обеспечивать необходимые условия для осуществления воспитательно-образовательного процесса;

- обеспечивать соответствующий уровень подготовки обучающихся;

- соблюдать законные права и свободы обучающихся в соответствии с Конвенцией о правах ребенка;