| 1. |
№ 351904138668 от 3 декабря 2019 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения от 19.11.2019 № 35/7-1731-19-ОБ)
Выявлены нарушения
| 1. |
В нарушении ст. 122 Трудового Кодекса РФ не предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск в полном объеме Коршуновой Марине Николаевне:
|
| 2. |
Заработная плата выплачивается с нарушением сроков установленных Правилами внутреннего трудового распорядка ООО Медицинский центр «Надежда» и Положением об оплате труда, ООО Медицинский центр «Надежда». Так выплата заработной платы Коршуновой Марине Николаевне за первую половину января 2019г произведена вместе с выплатой заработной платы за вторую половину января 2019г - 10.02.2019г (платежная ведомость № 4 от 10.02.2019), за февраль 2019г, за март 2019г, за апрель 2019г произведена - 25.04.2019г (расходный кассовый ордер № 14 от 25.04.2019), за май 2019г , за июнь 2019г , за июль 2019г , за август 2019г, за сентябрь 2019г - 25.09.2019г (расходный кассовый ордер № 35 от 25.09.2019).
|
| 3. |
В нарушение статьи 136 Трудового Кодекса РФ Коршуновой Марине Николаевне не произведена выплата заработной платы за октябрь месяц в сумме 8915, 35 руб. в установленные сроки 25.10.2019г и 10.11.2019г.
|
|
