1. |
№ 35180702420475 от 16 октября 2018 года
Плановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Федеральный государственный санитарно-эпидемиологический надзор - Федеральный закон от 30.03.1999 г. 52-ФЗ
Выявлены нарушения
1. |
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен, подписал, копию акта получил директор БУ СО ВО "Вологодский центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей, №1» Шамахова Н.Н. 13.11.2018
|
1. |
Питание детей не удовлетворяет физиологические потребности детей в энергии, масса блюд ниже нормы, не привиты сотрудники от кори
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
БУ СО ВО "Вологодский центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей, №1» производство по делу об адм.правонарушении по ст.6.6 КоАП РФ прекращено в связи с малозначительностью, вынесено устное замечание, предупреждение по ст.6.3 КоАп РФ; директор Шамахова Н.Н. адм.штраф по ст.6.3 КоАП РФ 500 руб., ст.мед.сестра Курнавина О.С. адм.штраф по ст.6.6 КоАП РФ 5000 руб.
Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Исполнено фактически - оплачены добровольно 2 адм.штрафа на общую сумму 5500 руб.
|
|
2. |
№ 35180702296145 от 12 октября 2018 года
Плановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Соблюдение требований законодательства в сфере социального обслуживания населения
Выявлены нарушения
1. |
Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (в случае если нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, не выявлено)
|
2. |
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлена 19.10.2018
|
3. |
Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)
|
1. |
В индивидуальных планах развития и жизнеустройства детей, в индивидуальных планах профилактической работы с детьми "группы риска" содержание мероприятий носит обобщенный характер
|
2. |
Должностная инструкция специалиста по социальной работе составлена не в соответствии с профессиональным стандартом "Специалист по социальной работе"
|
|
3. |
№ 35170701517806 от 24 марта 2017 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, надзор за соблюдением трудового законодательства, в том числе в сфере охраны труда. В случае выявления нарушений, принять меры к их устранению, а также принятия мер по привлечению лиц допустивших выявленные нарушения к ответственности, проведение мероприятий по предотвращению нарушений норм трудового права и по защите прав граждан
Выявлены нарушения
1. |
1. Размер и порядок надбавки за стаж работы в учреждении установлен положением об
оплате труда работников бюджетного учреждения социального обслуживания для
детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, Вологодской области
«Вологодский центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей, №1», которое
утверждено в соответствии с Постановлением от 28 октября 2008 г. №2084 «Об
утверждении положения об оплате труда работников государственных учреждений
социального обслуживания населения Вологодской области, финансируемых из областного
бюджета». Согласно пункта 7 приложения 3 данного постановления, право на получение
надбавки за стаж работы по должностям, в том числе педагогическим работникам,
включается: время работы в образовательных учреждениях и организациях (учреждениях)
культуры на должностях, предусмотренных тарифно-квалификационными характеристиками и
справочниками, в связи с чем Вам полагается доплата за стаж работы. Оплата труда
производилась Сметаниной Т.И. в соответствиями с условиями трудового договора за
фактически отработанное время. Надбавка за стаж работы не начислялась.
2. В нарушение статьи 140 Трудового кодекса Российской Федерации выплата всех
причитающихся сумм работнику при увольнении произведена Сметаниной Т.И. не в день
увольнения. Выплата произведена платежным поручением №281 от 27.02.17г. в сумме 14
595, 57 руб., платежным поручением №336 от 09.03.17г. в сумме 105, 72 руб. (выплата
произведена с учетом денежной компенсации за неиспользованный отпуск, с удержанием
сумм по исполнительному листу).
|
|