1. |
№ 34231373157108280055 от 30 октября 2023 года
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
Нет сведений о результатах
|
2. |
№ 34221373157102157385 от 25 мая 2022 года
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
Нет сведений о результатах
|
3. |
№ 341902764679 от 31 мая 2019 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Рассмотрение обращения работника о нарушении его трудовых прав вход № 34/7-1636-19-ОБ от 07.05.2019г
Выявлены нарушения
|
4. |
№ 341902662386 от 17 апреля 2019 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Рассмотрение обращения работника о нарушении его трудовых прав вход № 34/7-1314-19-ОБ от 11.04.2019г
Выявлены нарушения
1. |
Нарушение ст. 193 ТК РФ
|
|
5. |
№ 341902650255 от 11 апреля 2019 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Рассмотрение обращения работника о нарушении его трудовых прав вход № 34/7-1235-19-ОБ от 04.04.2019г
Выявлены нарушения
|
6. |
№ 341802054745 от 21 августа 2018 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Рассмотрение обращения
Выявлены нарушения
|
7. |
№ 341802052963 от 4 апреля 2018 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Рассмотрение обращения
Нарушений не выявлено
|
8. |
№ 00170701886801 от 25 сентября 2017 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью: проверки выполнения предписания комитета
природных ресурсов, лесного хозяйства и экологии Волгоградской области об устранении выявленных
нарушений природоохранного законодательства от 13.07.2017 №15/188-07-17П для исполнения
которого истекает – 19.09.2017
Задачами настоящей проверки являются: устранение нарушений природоохранного
законодательства
Предметом настоящей проверки является: выполнение предписаний органов государственного контроля (надзора), органов
муниципального контроля
Выявлены нарушения
1. |
Предписание №15/188-07-17П от 13.07.2017 исполнено
|
|
9. |
№ 00170701736304 от 26 июня 2017 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Проверка проводится с целью проверки выполнения предписания комитета природных ресурсов и экологии Волгоградской области об устранении выявленных нарушений природоохранного законодательства от 21.02.2017 №15/41-02-17, срок для исполнения которого истекает - 21.06.2017.
Задачами проверки являются: устранение нарушений природоохранного законодательства
Предметом проверки является выполнение предписаний органов государственного контроля (надзора), органов муниципального контроля
Выявлены нарушения
1. |
Из двух пунктов предписания выданного ООО "Изобуд-Юг" не исполнен 1 пункт, а именно: отсутствую утвержденные в уполномоченном органе исполнительной власти субъекта РФ в области обращения с отходами нормативы образования отходов и лимитов на их размещение
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юридическое лицо ООО "Изобуд-Юг" - ч. 1 ст. 19.5 КоАП РФ (производство по делу прекращено за истечением срока давности привлечения к административной ответственности)
|
|
10. |
№ 00170700435370 от 25 января 2017 года
Плановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Надзор за соблюдением законодательства в области охраны окружающей среды ст.65 Федерального закона от 10.01.2002 №7-ФЗ "Об охране окружающей среды"
Выявлены нарушения
1. |
Отсутствуют утвержденные в уполномоченном органе исполнительной власти субъекта Российской Федерации в области обращения с отходами нормативы образования отходов и лимитов на их размещение, не составлен на основании данных о составе и свойствах отходов, оценки их опасности в зависимости от степени негативного воздействия на окружающую среду паспорт на отходы IV класса опасности (код по ФККО 73310001724 мусор от офисных и бытовых помещений организаций несортированный (исключая крупногабаритный)), копия паспорта по форме, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 16 августа 2013 г. № 712, заверенная юридическим лицом, а также копии документов, подтверждающих отнесение вида отхода к конкретному классу опасности, не направлены в Управление Росприроднадзора по Волгоградской области способом, позволяющим определить факт и дату их получения
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юридическое лицо ООО "ИЗОБУД-ЮГ" - ст. 8.2 (штраф) должностное лицо енеральный директор ООО "ИЗОБУД-ЮГ" Шикуть Игорь Евгеньевич- ст. 8.2 КоАП РФ (штраф)
Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Взыскано
|
|
11. |
№ 34160701158101 от 24 ноября 2016 года
Внеплановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
В связи с контролем исполнения ранее выданного предписания от 28.07.2016 № 5-1123-16-ПВ/160/53/3/160/102/3, )
Выявлены нарушения
1. |
ООО «Изобуд-Юг» для проверки были представлены документы, подтверждающие выполнение предписания ГИТ в Волгоградской области № 5-1123-16-ПВ/160/53/3/160/102/3 от 28.07.2016г. на дату 21.12.201бг. погашена задолженность ПО выплате заработной платы перед 45 (сорока пятью) работниками на сумму 2 280 097, 75 руб. (Два миллиона двести восемьдесят тысяч девяносто семь рублей 75 копеек).
Вышеуказанная задолженность погашена по исполнительным производствам судебным приставом-исполнителем Каном П. В.
Обязательное для исполнения предписание № 5-1123-16-ПВ/160/53/3/160/102/3 от 28.07.2016г.
Выданное, ГИТ в Волгоградской области содержало перечень требований обязательных для исполнения. В том числе погасить задолженность по заработной плате перед 49 работниками организации, с уплатой процентов денежной компенсации. Задолженность погашена по исполнительным производствам судебным приставом-исполнителем Каном П. В. перед 45 работниками организации.
|
|
12. |
№ 34160701146645 от 16 ноября 2016 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения от 11.11.2016 № 7-3625-16-ОБ, О нарушении трудовых прав)
надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
соблюдение обязательных требований (трудового законодательства)
Выявлены нарушения
1. |
Работодатель ООО "ИЗОБУД-ЮГ" в нарушении ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ не произвел выплату заработной платы не реже чем каждые полмесяца Малюгину В.А. за сен-тябрь, октябрь месяц 2016г., в дни установленные правилами внутреннего трудового распорядка. Таким образом, выплата заработной платы за сентябрь 2016г. должна быть произведена 20 сентября2016г. и 07 октября 2016г., за октябрь 2016г.-20.10.2016г. и 07.11.2016г.
ООО "ИЗОБУД-ЮГ" произвел выплату заработной платы Малюгину В.А. за сентябрь 2016г. - 10.10.2016г. согласно, платежного поручения № 1055 в денежной сумме 15000р.00к., 14.10.2016г. согласно, платежного поручения № 1074 в денежной сумме 3000р.00к., 02.11.2016г. согласно, платежного поручения № 1110 в денежной сумме 10000р.00к.
Выплата заработной платы за октябрь 2016г. работодателем ООО "ИЗОБУД-ЮГ" Малюгину В.А. не производилась.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Пост №7-3625-16-ОБ/143/132/6 от 13.12.16 по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ, юрлицо 35000рублей
|
2. |
В нарушении ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении 03.11.2016г. на осно-вании приказа № 91-к трудовых отношений работодателя ООО "ИЗОБУД-ЮГ" с Малюгой В.А., выплата всех сумм (42446р.70к.) при прекращении (расторжении) трудового договора с работником, причитающихся работнику от работодателя, не была произведена в день увольнения работника (расчетные листки за сентябрь, октябрь 2016г., записка-расчет № 29 от 03.11.2016г.).
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Пост №7-3625-16-ОБ/143/132/6 от 13.12.16 по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ, юрлицо 35000рублей
|
3. |
Работодатель ООО "ИЗОБУД-ЮГ" в нарушении ст.236 Трудового кодекса РФ не произвел Малюге В.А. начисления и выплату процентов (денежной компенсации) от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно за сентябрь2016г. в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Пост №7-3625-16-ОБ/143/132/6 от 13.12.16 по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ, юрлицо 35000рублей
|
|
13. |
№ 34160701005371 от 6 октября 2016 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения от 29.09.2016 № 2-854-16-ПВ, Обращение Денисовой Е.Н.)
надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
соблюдение обязательных требований (трудового законодательства)
Нарушений не выявлено
|
14. |
№ 34160601712656 от 1 июля 2016 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, ( в связи с контролем исполнения ранее выданного предписания от 30.05.2016 № 5-1123-16-ПВ/160/53/3, )
Выявлены нарушения
1. |
Так по результатам проверки, проведенной Государственной инспекцией труда в Волгоградской области в ООО Изобуд-Юг» были выявлены нарушения трудового законода-тельства Российской Федерации. В связи с этим 31.05.2016г. Государственным инспектором труда (по правовым вопросам) Линаск Е.А. генеральному директору ООО «Изобуд-Юг», в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации и Положением о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 30.06.2004 г. № 324, было выдано Предписание № 5-1123-16-ПВ/160/53/3 от 31.05.2016г., которое обязывало ООО «Изобуд-Юг» в срок до 30.06.2016 г. устранить нарушения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, а именно:
Погасить задолженность по заработной плате перед 49 работниками организации, с уплатой процентов (денежной компенсации) за каждый день задержки заработной платы в порядке ст.236 ТК РФ.
Также установлено, что работодателем Общество с ограниченной ответственностью «Изобуд-Юг» Предписание Государственной инспекции труда в Волгоградской области № 5-1123-16-ПВ/160/53/3 от 31.05.2016г. в установленном законом порядке не обжаловалось, и ходатайства о продлении сроков по их выполнению не поступали.
Предписание № 5-1123-16-ПВ/160/53/3 от 31.05.2016г. принято к исполнению генеральным директором ООО «Изобуд-Юг» Шикуть И.Е.
30.06.2016г. ООО «Изобуд-Юг» представило платежные документы, подтверждающие выплату заработной платы работникам организации на общую сумму 475 тысяч рублей, в то время как общая задолженность перед 49 работниками организации составляет 3461548, 92 рублей. Таким образом, предписание № 5-1123-16-ПВ/160/53/3 от 31.05.2016г. исполненное не в полном объеме.
Таким образом, Общество с ограниченной ответственностью «Изобуд-Юг» в установ-ленный срок – 30.06.2016г., нарушения трудового законодательства и иных нормативных
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
29.07.2016г составлен протокол № 5-1123-16-ПВ/160/53/3/160/102/4 по ч. 23 ст. 19.5 КоАП РФ, вместе с материалами дела направлен мировому судье.
|
|
15. |
№ 34160601645778 от 27 мая 2016 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения от 18.05.2016 № 5-2327-16-ПВ, Обращение Соколова Н.Е.)
Выявлены нарушения
1. |
В нарушение ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ работодателем ООО «Изобуд-Юг» нарушались сроки выплаты заработной платы. Согласно п. 8.8 Положения об оплате труда, премировании и материальном стимулировании ООО «Изобуд-Юг»: выплата заработной платы за текущий месяц производится два раза в месяц: 20 числа текущего месяца аванс за отработанное время с 01 по 15 число месяца и 07 числа следующего месяца заработная плата за предыдущий месяц. Так, заработная плата за октябрь 2015г. подлежала выплате 20.10.2015г. и 06.11.2015г., (т.к. 07.11.2015г. – выходной день), за ноябрь 2015г. – 20.11.2015г. и 07.12.2016г., за декабрь 2015г. -18.12.2015г. (т.к. 20.12.2015г. – выходной день), однако платежных документов, подтверждающих выплату заработной платы Соколову Н.Е. за октябрь, ноябрь и декабрь 2015г. работодателем в ходе проверки представлено не было, поскольку выплата заработной платы не производилась. Так, заработная плата за январь 2016г. подлежала выплате 20.01.2016г. и 05.02.2016г. (т.к. 07.02.2016г. – выходной день), заработная плата за февраль 2016г. подлежала выплате 20.02.2016г. и 04.03.2016г. (т.к. 07.03.2016г. – нерабочий праздничный день), заработная плата за март 2016г. подлежала выплате 18.03.2016г. (т.к. 20.03.2016г.- выходной день) и 07.04.2016г., заработная плата за апрель 2016г. подлежала выплате 20.04.2016г. и 06.05.2016г. (т.к. 07.05.2016г. – выходной день), однако в ходе проверки работодателем не было представлено платежных документов, подтверждающих выплату заработной Соколову Н.Е. за январь, февраль, март и апрель 2016г., поскольку выплата заработной платы не производилась. В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Предписание не выдается, поскольку по данному вопросу имеется решение Волжского городского суда Волгоградской области.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Пост №5-2327-16-ПВ/160/72/5 от 24.06.2016 по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, юрлицо - 40000, 00 рублей
|
|
16. |
№ 34160601635349 от 18 мая 2016 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Рассмотрение обращения работника о нарушении ее трудовых прав вход. № 5-2080-16-ПВ, от 04.05.2016 г
Выявлены нарушения
1. |
В нарушение ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ работодателем ООО «Изобуд-Юг» нарушались сроки выплаты заработной платы. Согласно п. 8.8 Положения об оплате труда, премировании и материальном стимулировании ООО «Изобуд-Юг»: выплата заработной платы за текущий месяц производится два раза в месяц: 20 числа текущего месяца аванс за отработанное время с 01. по 15 число месяца и 07 числа следующего месяца заработная плата за предыдущий месяц. Так, заработная плата за октябрь 2015г. подлежала выплате 20.10.2015г. и 06.11.2015г., (т.к. 07.11.2015г. – выходной день), за ноябрь 2015г. – 20.11.2015г. и 07.12.2016г., за декабрь 2015г. -18.12.2015г. (т.к. 20.12.2015г. – выходной день), однако платежных документов, подтверждающих выплату заработной платы Костюниной Т.С. за октябрь, ноябрь и декабрь 2015г. работодателем в ходе проверки представлено не было, поскольку выплата заработной платы не производилась. Заработная плата за часть января 2016г. была выплачена Костюниной Т.С. - 12.01.2016г., подтверждается платежным поручением № 803 от 12.01.2016г. Заработная плата за часть февраля 2016г. была выплачена Костюниной Т.С. – 24.02.2016г., что подтверждается платежным поручением № 860 от 24.02.2016г. Платежных документов, подтверждающих выплату Костюниной Т.С. заработной платы за март 2016г. и апрель 2016г работодателем в ходе проверки представлено не было. Заработная плата за май 2016г. была выплачена Костюниной Т.С. – 27.05.2016г. один раз в месяц, не в полном объеме, что подтверждается платежным поручением № 892 от 27.05.2016г. В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Пост №5-2080-16-ПВ/160/59/6 от 16.06.2016 по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, юрлицо - 40000, 0рублей
Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Постановление не исполнено, составлен протокол по ч1 ст.20.25 КоАП РФ, направлен мировому судье
|
|
17. |
№ 34160601616007 от 6 мая 2016 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения от 11.03.2016 № 5-1123-16-ПВ, О предоставлении информации о просроченной задолженности по заработной плате)
Нет сведений о результатах
|
18. |
№ 34160601578891 от 4 апреля 2016 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением ранее выданного предписания от 27.01.2016 № 7-4093-15-ОБ/160/149/3/160/179/3, )
Нет сведений о результатах
|
19. |
№ 34160600819317 от 1 марта 2016 года
Плановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Государственный земельный надзор ст. 71 Земельного кодекса РФ
Нарушений не выявлено
|
20. |
№ 34160601532283 от 26 февраля 2016 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, ( в связи с контролем за исполнением ранее выданного предписания от 28.01.2016 № 7-4750-15-ОБ/160/181/3, )
Выявлены нарушения
1. |
Так по результатам проверки, проведенной Государственной инспекцией труда в Волгоградской области в ООО Изобуд-Юг» были выявлены нарушения трудового законода-тельства Российской Федерации. В связи с этим 28.01.2016г. Государственным инспектором труда (по правовым вопросам) Линаск Е.А. представителю по доверенности Общество с ограниченной ответственностью «Изобуд-Юг», в соответствии с Трудовым Кодексом Россий-ской Федерации и Положением о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 30.06.2004 г. № 324, было выдано Предписание № 7-4750-15-ОБ/160/181/3 от 28.01.2016г., которое обязывало ООО «Изобуд-Юг» в срок до 25.02.2016 г. устранить нарушения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, а именно:
Выплатить Евдокимовой Т.Д. заработную плату за октябрь, ноябрь и декабрь 2015г. с уплатой процентов (денежной компенсации) за каждый день задержки заработной платы в порядке ст.236 ТК РФ;
Выплатить Евдокимовой Т.Д. всю сумму, причитающуюся ей при увольнении в полном размере с уплатой процентов (денежной компенсации) за каждый день задержки в порядке ст.236 ТК РФ.
Также установлено, что работодателем Общество с ограниченной ответственностью «Изобуд-Юг» Предписание Государственной инспекции труда в Волгоградской области № 7-4750-15-ОБ/160/181/3 от 28.01.2016г. в установленном законом порядке не обжаловалось, и ходатайства о продлении сроков по их выполнению не поступали.
Предписание № 7-4750-15-ОБ/160/181/3 от 28.01.2016г. принято к исполнению защитником ООО «Изобуд-Юг» Костюниной Т.С.
Однако, предписание ГИТ в Волгоградской области № 7-4750-15-ОБ/160/181/3 от 28.01.2016г. осталось без фактического его исполнения (устранения выявленных нарушений.
Таким образом, Общество с ограниченной ответственностью «Изобуд-Юг» в установ-ленный срок – 25.02.2016г., нарушения труд
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Протокол №7-4750-15-ОБ/160/181/3/160/29/4 от 29.03.16 по ч. 23 ст. 19.5 в отношении юрлиц, направлен на рассмотрение мировому судье
|
|
21. |
№ 34150601448774 от 28 декабря 2015 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществления федерального государственного надзора за соблюдением работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения от 22.12.2015 № 7-4750-15-ОБ, О нарушении трудовых прав
Выявлены нарушения
1. |
В нарушение ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ работодателем ООО «Изобуд-Юг» нарушались сроки выплаты заработной платы. Согласно п. 3.1 и п. 3.3 трудового договора № 42 от 13.10.2015г., заключенного между Евдокимовой Т.Д. и ООО «Изобуд-Юг»: оплата труда работнику производится пропорционально отработанному времени и устанавливается в размере 0, 5 ставки -7500 рублей, порядок и сроки выплаты заработной платы устанавливаются работодателем. Заработная плата выплачивается не реже двух раз в месяц.
Платежных документов, подтверждающих выплату заработной платы Евдокимовой Т.Д. за октябрь, ноябрь и декабрь 2015г. работодателем в ходе проверки представлено не было, поскольку выплата заработной платы не производилась. В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Пост №7-4750-15-ОБ/160/181/6 от 28.01.16 по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, юрлицо - 40000рублей
|
2. |
В нарушение ч.1 ст. 140 Трудового Кодекса РФ, работодатель ООО «Изобуд-Юг» не произвел в день увольнения работника выплату всех сумм, причитающихся ей при увольнении. Согласно приказа № 000000209-к от 21.12.2015г. с Евдокимовой Т.Д. были прекращены трудовые отношения с 21.12.2015г. Платежных документов, подтверждающих выплату всех расчетных сумм при увольнении указанного работника, работодателем в ходе проверки представлено не было. В соответствии с ч.1 ст.140 Трудового Кодекса РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Пост №7-4750-15-ОБ/160/181/6 от 28.01.16 по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, юрлицо - 40000рублей
|
|
22. |
№ 34150601443146 от 22 декабря 2015 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществления федерального государственного надзора за соблюдением работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
защиты прав и интересов работников, ( в связи с осуществлением контроля исполнения ранее выданного предписания от 04.12.2015 № 7-4093-15-ОБ/160/149/3, )
Выявлены нарушения
1. |
Так по результатам проверки, проведенной Государственной инспекцией труда в Волгоградской области в ООО Изобуд-Юг» были выявлены нарушения трудового законода-тельства Российской Федерации. В связи с этим 04.12.2015г. Государственным инспектором труда (по правовым вопросам) Линаск Е.А. работодателю Общество с ограниченной ответ-ственностью «Изобуд-Юг», в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации и Положением о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 30.06.2004 г. № 324, было выдано Предписание № 7-4093-15-ОБ/160/149/3 от 04.12.2015 г., которое обязывало ООО «Изобуд-Юг» в срок до 21.12.2015г. устранить нарушения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, а именно:
Выплатить Лоскутовой Т.В. заработную плату за сентябрь и октябрь 2015г. с уплатой про-центов (денежной компенсации) за каждый день задержки заработной платы в порядке ст.236 ТК РФ;
Выплатить Лоскутовой Т.В. всю сумму, причитающуюся ей при увольнении в полном размере с уплатой процентов (денежной компенсации) за каждый день задержки в порядке ст.236 ТК РФ.
Также установлено, что работодателем Общество с ограниченной ответственностью «Изобуд-Юг» Предписание Государственной инспекции труда в Волгоградской области № 7-4093-15-ОБ/160/149/3 от 04.12.2015 г. в установленном законом порядке не обжаловалось, и ходатайства о продлении сроков по их выполнению не поступали.
Предписание № 7-4093-15-ОБ/160/149/3 от 04.12.2015 г. принято к исполнению защитником ООО «Изобуд-Юг» Костюниной Т.С.
Однако, предписание ГИТ в Волгоградской области № 7-4093-15-ОБ/160/149/3 от 04.12.2015 г., осталось без фактического его исполнения (устранения выявленных нарушений.
Таким образом, Общество с ограниченной ответственностью «Изобуд-Юг» в установ-ленный срок – 21.12.2015г., нарушения трудового законодательства и иных норм
Сведения о направлении материалов о выявленных нарушениях обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовым
Протокол №7-4093-15-ОБ/160/149/3/160/179/4 от 27.01.16 по ч 23 ст.19.5 КоАП РФ направлен мировому судье
|
|
23. |
№ 34150601349283 от 12 ноября 2015 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Рассмотрение обращения работника о нарушении его трудовых прав вход. № 7-4093-15-ОБ от 06.11.2015 г
Выявлены нарушения
1. |
В нарушение ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ работодателем ООО «Изобуд-Юг» нарушались сроки выплаты заработной платы. Согласно п. 4.3 трудового договора № 17 от 06.07.2015г., заключенного между Лоскутовой Т.В. и ООО «Изобуд-Юг»: выплата заработной платы производится Работодателем два раза в месяц: аванс -20 числа текущего месяца за отработанное время с 01 по 15 число, заработная плата -07 числа следующего месяца за предыдущий месяц. Платежных документов, подтверждающих выплату заработной платы Лоскутовой Т.В. за сентябрь 2015г., октябрь 2015г. работодателем в ходе проверки представлено не было. В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Постановление №7-4093-15-ОБ/160/149/6 от 04.12.2015 по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, 30000рублей, юрлицо - ООО «Изобуд-Юг»
|
|