1. |
№ 33160601788146 от 5 августа 2016 года
Внеплановая выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Письменное обращение работника
Выявлены нарушения
1. |
Согласно действующему в организации Положению об оплате труда работникам выплачивается надбавка за выслугу лет (в учреждениях культуры, образовательных учреждениях отрасли культуры и т.д.) в размере 20% при стаже работы от 5 до 10 лет; в размере 30% при стаже работы от 10 до 20 лет. Начиная с января 2016г. Марковой Т.А. выплачивалась надбавка за стаж работы в размере 30%. Однако в декабре 2015г. надбавка за стаж марковой Т.А. не выплачивалась (ни в размере 30%, на в размере 20%).
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юридическое лицо, ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, Предупреждение
|
2. |
При нарушении сроков выплаты заработной платы, отпускных и расчетных сумм работникам не начисляется денежная компенсация из расчета одной трехсотой ставки рефинансирования ЦБ РФ от не выплаченных в срок сумм
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юридическое лицо, ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, Предупреждение
|
|