Проверки

Сведения об отмене результатов КНМ (в случае если такое КНМ было произведено)

Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)

Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)

Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель не оформил с работником трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения

В трудовых договорах не отражены условия труда на рабочем месте, действующие на работника в течении рабочего времени или отсутствии вредных и (или) опасных условий труда, согласно данных, полученных в результате проведения аттестации рабочих мест по условиям труда (специальной оценки условий труда)