Проверки

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Нарушения технических регламентов таможенного союза по маркировке

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 В соответствии со ст. 57 Трудового кодекса РФ в трудовом договоре работника Шеремет А.Ю. и всех остальных работников организации, прописать необходимые данные и обязательные условия: условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты); условия труда (нормальные, опасные, вредные и т.п.), характер труда (обычный, разъездной в пути и т.п.), даты выплаты заработной платы. В соответствии со ст. 57 Трудового кодекса РФ в трудовом договоре работника Жарких Г.И. прописать необходимые данные и обязательные условия: условия труда (нормальные, опасные, вредные и т.п.), характер труда (обычный, разъездной в пути и т.п.), прописать повышенную оплату труда работнику, занятому на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда и дополнительный отпуск работнику, установленный специальной оценкой рабочего места водителя. Аналогичные нарушения устанить работодателю и в отношении работников Иноземцева А.Б., Кириакиди С.Х., Колбасина С.В., Захарова А.В., Мозгового Э.В. В соответствии со ст. 213 Трудового кодекса РФ и Карт аттестации рабочего места по условиям труда провести медицинский осмотр работникам Жарких Г.И., Кириакиди С.Х., Колбасину С.В., Захарову А.В., Мозговому Э.В. В соответствии со ст. 147 Трудового кодекса РФ и Карты аттестации рабочего места по условиям труда произвести оплату труда работнику Жарких Г.И., занятому на работах с вредными и (или) опасными условиями труда с декабря 2015г.- февраль 2016г. Аналогичные нарушения устранить работодателю и в отношении работников Иноземцева А.Б., Кириакиди С.Х., Колбасина С.В., Захарова А.В., Мозгового Э.В. В соответствии со ст. ст. 117, 123 Трудового кодекса РФ и Карты аттестации рабочего места по условиям труда предоставить в 2016г. ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работнику Жарких Г.И., занятому на работах с вредными и (или) опасными условиям

1.В нарушение ст. 57 Трудового кодекса РФ в трудовом договоре работника Шеремет А.Ю., не прописаны необходимые данные и обязательные условия: не включены условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты); условия труда (нормальные, опасные, вредные и т.п.), характер труда (обычный, разъездной в пути и т.п.), даты выплаты заработной платы. Аналогичные нарушения во всех 62 трудовых договорах организации. 2.В нарушение ст. 57 Трудового кодекса РФ в трудовом договоре работника Жарких Г.И. от 09.01.2013г. №73/2013П и дополнительных соглашениях к его трудовому договору от 01.02.2014г. №16/2014-дс и от 25.02.2015г. №5/2015-дс, не прописаны необходимые данные и обязательные условия: условия труда (нормальные, опасные, вредные и т.п.), характер труда (обычный, разъездной в пути и т.п.), не прописана повышенная оплата труда работнику, занятому на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда и дополнительный отпуск работнику, установленный картой аттестации рабочего места по условиям труда водителя автомобиля. Аналогичные нарушения допущены работодателем и в отношении работников Иноземцева А.Б., Кириакиди С.Х., Колбасина С.В., Захарова А.В., Мозгового Э.В. Данный факт подтверждается трудовыми договорами и дополнительными соглашениями к их трудовым договорам работников Иноземцева А.Б., Кириакиди С.Х., Колбасина С.В., Захарова А.В., Мозгового Э.В., а именно соответственно: трудовым договором от 20.10.2014г. №70/2014-п, дополнительным соглашением к трудовому договору от 25.02.2015г. №7/2015-дс; трудовым договором от 09.11.2009г. №6/09, дополнительными соглашениями к трудовому договору от 09.01.2013г. №52/2013-дс, от 01.02.2014г. №17/2014-дс, от 25.02.2015г. №8/2015-дс; трудовым договором от 09.01.2013г. №61/2013П, дополнительными соглашениями к трудовому договору от 09.01.2013г. №52/2013-дс, от 01.02.2014г. №14/2014-дс, от 25.02.2015г. №9/2015-дс; трудовым договором от 08.10.2013г. №118/2013-П