1. |
1. В трудовых договорах, заключаемых с работниками, в нарушение ст. 57 «Трудового
Кодекса РФ», отсутствуют сведения о состоянии условий труда на рабочем месте согласно
специальной оценке условий труда, порядок, сроки выплаты заработной платы, указания
о гарантиях и компенсациях за работу во вредных условиях труда.
2. После завершения специальной оценки условий труда (отчет подписан 16.04.2015 г.),
все принятые позднее на работу работники не ознакомлены письменно с Картами СОУТ,
что является нарушением ст.22 Трудового Кодекса РФ, п.п.4, ч.2. Ст.4 Федерального
закона № 426 от 28.12.2013г. «О специальной оценке условия труда».
3. Форма «Личной карточки учета выдачи спецодежды, спецобуви и других СИЗ»
работников, не соответствует п.13 «Межотраслевых правил обеспечения работников
спецодеждой, спецобувью и другими СИЗ» №290н от 01.06.2009 года.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Стрельникова А.Н.
|