Проверки

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Не подача в установленный срок уведомления об убытии иностранного гражданина из места пребывания

Нарушение требований в сфере семеноводства с/х растений в части несоблюдения правил использования семян с/х растений (ст. 10.12 КоАП РФ)

Нарушение требований в сфере семеноводства с/х растений в части несоблюдения правил использования семян с/х растений (ст. 10.12 КоАП РФ)

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Не проводятся командно-штабные учения (штабные тренировки) в организации (1 раз в год продолжительностью до 1 суток)

Не разработан План действий по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций МУП «БЛАГОУСТРОЙСТВО»

Не спланированы и не проводятся мероприятия по повышению устойчивости функционирования организаций и обеспечению жизнедеятельности работников организаций в чрезвычайных ситуациях.

Не организовано оповещение работников организации об угрозе возникновения или о возникновении чрезвычайных ситуаций.

Не созданы резервы финансовых ресурсов для ликвидации чрезвычайных ситуаций

В период с 20.02.2017 г. по 22.02.2017 г. в МУП «Благоустройство» проведена плановая проверка соблюдения законодательства о труде РФ.__ _ В основном, вопросы оформления трудовых отношений с работниками организации, учета труда соответствуют установленным нормам действующего законодательства о труде РФ. _________________ _______________________________________ Имеются:______________________________________________________________________ _ -Устав МУП «Благоустройство»;______________________________________________________ -«Штатное расписание», путем выборочной проверки, соответствует штатной расстановке работников организации. _ -Коллективный договор;____________________________________________________________ _ -Правила внутреннего трудового распорядка; _ -Положение об оплате труда. ___________ _ При приеме на работу с работниками оформляются трудовые договоры в письменной форме в которых указываются существенные условия трудового договора.________________ Трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. _________________________________________ В нарушении ст. 67 ТК РФ, в соответствии с которой, один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя, получение работником экземпляра трудового договора подтверждается его подписью на экземпляре трудового договора хранящемся у работодателя, - в трудовых договорах хранящихся у работодателя отсутствуют подписи работников о получении экземпляра трудового договора._____________ В нар

1. Проверка знаний у электротехнического персонала не проводится в установленные сроки. 2. Для непосредственного выполнения обязанностей по организации эксплуатации электроустановок не назначен ответственный за электрохозяйство и его заместитель 3. График ППР электрооборудования отсутствует. 4. Отсутствуют испытанные электрозащитные средства. 5. Инструктаж неэлектротехническому персоналу с присвоением I группы по электробезопасности не проводится. 6. Отсутствуют протоколы профилактических лабораторных испытаний электрооборудования. 7. На дверях эл. щитов, установленных в помещениях гаражей, отсутствуют необходимые надписи. 8. На дверях эл. щитов, установленных в помещениях гаражей, отсутствуют запирающие устройства, препятствующие доступу в них работников неэлектротехнического персонала.. 9. Электрические кабели, проложенные в помещениях гаражей, не защищены от механических повреждений.