Проверки

В правилах внутреннего трудового распорядка не установлен порядок введения суммированного учета рабочего времени в нарушение требований ст. 104 ТК РФ

Таким образом, не соблюден режим рабочего времени педагогов ГБУ Амурской области "Сапроновский СРЦН "Парсник надежды" в нарушение требований ст. 333 ТК РФ, Приказа Минобрнауки России от 22.12.2014 №1601 (ред. от 29.06.2016) "О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре".

В ходе проверки не представлены уведомления об изменении условий трудового договора, дополнительных соглашений к трудовым договорам работников в нарушение требований ст.72 ТК РФ

Согласно ч.4 ст.103 ТК РФ графики сменности доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие

Поверхность одного учебного стула в зале для приготовления уроков, изготовленного из ДСП, имеет отщепы и острый край, что не безвредно для здоровья воспитанников данного центра, так как создает угрозу получения травм. В комнате для проведения кружковых работ старшей группы мальчиков защитная арматура на двух люминесцентных лампах не очищена от насекомых. На момент проверки 16.10.2017г. на пищеблоке ГБУ АО Сапроновский СРЦН Парусник надежды складское помещение для хранения сухих сыпучих продуктов не оборудовано прибором для измерения относительной влажности и температуры воздуха. На пищеблоке ГБУ АО Сапроновский СРЦН Парусник надежды допускается использование кухонной посуды крышка на емкости, маркированной для 3-х блюд с отбитой эмалью. При оценке представленного журнала бракеража сыр. и скоропор. продукции, поступающей на пищеблок учреждения, установлено, что запись о поступлении йогурта клубничного в кол-ве 15 л на пищеблок учреждения в журнал не внесена.