| 1. |
1. В нарушение требований п. 7 Типового положения о системе управления охраной труда, утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 19.08.2016 № 438н у работодателя не разработано Положение о системе управления охраной труда, утвержденного приказом. (31.п.1) 2. В нарушение требований п. 9 Типового положения о системе управления охраной труда, утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 19.08.2016 № 438н у работодателя отсутствует Политика в области охраны труда. (31.п.2) 3. Отсутствует Перечень профессий и должностей, кому положено выдавать спецодежду с указанием количества и сроков носки. Нарушены требования ст. 221 ТК РФ; Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, спецобувью и другими СИЗ, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009г. № 290Н, с последующими дополнениями. (30 п. 1) 4. Не организован надлежащий учет и контроль за выдаваемой работникам спецодеждой и другими СИЗ. Личные карточки работника не ведутся. Нарушены требования Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, спецобувью и другими СИЗ, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009г. № 290Н, с последующими дополнениями. (30 п. 4) 5. Не разработаны правила приобретения, выдачи, применения и организации хранения смывающих и (или) обезвреживающих средств. Нарушены требования Стандарта безопасности труда, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от 17.12.2010г., № 1122н. (36 п.16) 6. На работах связанных с вредными факторами и загрязнением работники обеспечиваются смывающими и обезвреживающими средствами, без учета требований Приказа Минздравсоцразвития РФ от 17.12.2010г., № 1122н. Личные карточки не ведутся. Нарушены требования ст. 221 Трудового Кодекса РФ. (18 п.9). Всего 9 пунктов.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
АО «Ро-сальто»-ч. 1 ст. 5.27.1; Миненков В.И.- ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ
|
