1. |
№ 261800218728 от 19 марта 2018 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, (письма администрации Петровского городского округа СК №2301 от 12.03.2018г., письма Петровского межрайонного следственного отдела от 21.02.2018г.№60-пр-18 и ст.360 Трудового кодекса РФ)
Выявлены нарушения
1. |
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
ОЗНАКОМЛЕН
|
1. |
Правила внутреннего трудового распорядка ( п.6.6) предусматривают сроки выплаты зарплаты работникам ОАО СХП" Восход":15 и 30 числа месяца. Несмотря на это, работодателем в нарушение ст.ст.22, 136 ТК РФ зарплата работникам выплачивается несвоевременно, ни в установленные сроки, один раз в месяц и не в полном размере. Так, зарплата работникам в январе месяце 2018года выплачивалась 1 раз- 31.01.2018года, т.е. 15.01.2018года зарплата не выплачивалась. Из чего следует, что на 15.01.2018года имелась задолженность по зарплате. Размер задолженности установить в ходе проверки не представилось возможным ввиду отсутствия расчетно-платежных ведомостей на 15.01. 2018года. Зарплата в феврале месяце 2018г. выплачивалась работникам 1 раз - 28.02.2018г. т.е. 15.02.2018года зарплата не выплачивалась. Из чего следует, что на 15.02.2018года имелась задолженность по зарплате. Размер задолженности установить в ходе проверки не представилось возможным ввиду отсутствия расчетно-платежных ведомостей на 15.02. 2018года.
|
2. |
2. Правила внутреннего трудового распорядка ( п.6.6) предусматривают сроки выплаты зарплаты работникам ОАО СХП" Восход":15 и 30 числа месяца. Несмотря на это, работодателем зарплата работникам выплачивается несвоевременно, ни в установленные сроки, один раз в месяц и не в полном размере на протяжении 2017-2018г.г. Так, например зарплата работникам за ноябрь месяц 2017года была выдана работникам -27.01.2018г., за январь месяц 2018года выдана 31.01.2018года, за февраль- 28.02.2018года. Несмотря на это, работодатель не уплатил работникам денежную компенсацию за несвоевременную выплату зарплаты в 2017-2018г.г., чем нарушил требования ст.236 ТК РФ.
|
|
2. |
№ 26170700842375 от 1 марта 2017 года
Плановая документарная и выездная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Отдел внутренних дел по Петровскому району
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора в области обеспечения безопасности дорожного движения. Федеральный закон от 10.12.1995г. № 196-ФЗ
Выявлены нарушения
1. |
Организовать ведение путевой документации в соответствии с приказом Минтранспорта РФ № 152 от 18.09.2008г. «Об утверждении обязательных реквизитов и порядке заполнения путевых листов», Постановлением Государственного комитета РФ по статистике от 28.11.1997г. № 78, приказ Минтранс №68 от 30.06.2000г.
Направить ответственных лиц в области безопасности дорожного движения для проведение аттестации в соответствии с приказом Минтранспорта РФ № 13/11 от 11.03.1994г.
Обеспечить соответствие технического состояния транспортных средств требованиям безопасности дорожного движения и не допускать транспортные средства к эксплуатации при наличии у них неисправностей, угрожающих безопасности дорожного движения. В соответствии с ст. 20 ФЗ «О безопасности дорожного движения» №196 от 10.12.1995г., ГОСТ Р 51709-2001 г. «Автотранспортные средства. Требования безопасности к техническому состоянию и методы проверки».
Организовать оборудование транспортных средств в соответствии с требованиями приказа Министерства транспорта РФ от 21.08.2013г. № 273 «Об утверждении порядка оснащения транспортных средств тахографами» и приказа Министерства транспорта РФ от 13.02.13г. № 36 и внесенными в него изменениями приказом Министерства транспорта РФ от 17.12.13г. № 470.
Укомплектовать медицинский кабинет в соответствии с установленными требованиями, письма Минздрав РФ от 21 августа 2003 г. N 2510/9468-03-32. ст. 23 ФЗ – №196 от 10.12.1995г..
Организовать проведение инструктажей по безопасности движения с водительским составом согласно руководящего документа «Положения о проведении инструктажей по безопасности движения с водительским составом».
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
В отношении Генерального директора Сараева Александра Ивановича составлен административный протокол 26АА329191 по ч.1 ст. 12.31*1 КоАП РФ, В отношении Главного инженера Подколзина Виталия Анатольевича составлен административный протокол 26РМ137657 по ч.1 ст. 12.31*1 КоАП РФ
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
В отношении Генерального директора Сараева Александра Ивановича составлен административный протокол 26АА329191 по ч.1 ст. 12.31*1 КоАП РФ, В отношении Главного инженера Подколзина Виталия Анатольевича составлен административный протокол 26РМ137657 по ч.1 ст. 12.31*1 КоАП РФ
|
|
3. |
№ 26160600993316 от 1 ноября 2016 года
Плановая проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Установление соответствия принимаемых работодателем актов и мер действующему законодательству о труде, соблюдения прав и законных интересов работников
Выявлены нарушения
1. |
1. В нарушении требований ст. 212, ст. 213 Трудового Кодекса РФ, Постановления Правительства РФ от 23.09.2002 г. № 695 (ред. 25.03.2013 г.) работодатель, Сараев Александр Иванович, допустил работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обязательных психиатрических освидетельствований: водителей, электрогазосварщиков, подсобных рабочих, механизаторов.
2. В нарушении требований п. 4. ст. 209, Трудового Кодекса РФ опасный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме. У работников ОАО СХП "ВОСХОД" находится инструмент. Не соответствующий «Правилам по охране труда при работе с инструментом и приспособлениями» от 17 августа 2015 года N 552н.
3. В нарушение ч.9 п.2 ст. 22 Трудового Кодекса РФ работники не ознакомлены под роспись с принятыми в 2015 году локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью: Правила по охране труда при выполнении электросварочных и газосварочных работ (вступили в силу с 27.05.2015 г.).
4. В нарушение ч.9 п.2 ст. 22 Трудового Кодекса РФ работники не ознакомлены под роспись с приня
тыми в 2015 году локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью: Правила по ОТ при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов (вступили в силу с 01.07.2015 г.).
5. В нарушение ч.9 п.2 ст. 22 Трудового Кодекса РФ работники не ознакомлены под роспись с принятыми в 2016 году локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью: Правила по Охране труда при работе с инструментом и приспособлением (вступили в силу с 08.01.2016 г.).
6. В нарушение ч.9 п.2 ст. 22 Трудового Кодекса РФ работники не ознакомлены под роспись с принятыми в 2014 году локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью: Правила по охране труда при работе на высоте. Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 28 марта 2014 г. № 155н "Об утверж
|
|