Проверки

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)

Сведения об отмене результатов КНМ (в случае если такое КНМ было произведено)

Ч. 1 ст. 6.7 КоАП РФ: туалеты для мальчишек не оборудованы достаточным количеством бумажных полотенец, фактически на момент осмотра отсутствуют, что не соответствует п. 5.8. СанПиН 2.4.2599-10. Для хранения и обработки уборочного инвентаря, приготовления дезинфекционных растворов не предусмотрено отдельное помещение, фактически уборочный инвентарь на момент осмотра хранится в туалете для девочек, что не соответствует п. 5.10 СанПиН 2.4.2599-10. Для предупреждения залета насекомых не проведено засетчивание оконных проемов в помещениях обеденного зала столовой, что не соответствует п. 11.20 СанПиН 2.4.2599-10. Следовательно, должностным лицом- начальником пришкольного лагеря с дневным пребыванием детей МБОУ СШ № 66 Корниловой Анной Владимировной совершено административное правонарушение, ответственность за которое предусмотрено ч. 1 ст. 6.7 КоАП РФ, протокол об административном правонарушении от 02.07.2019 № 14810.

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Не назначено распорядительным документом лицо, замещающее ответственного за электрохозяйство из числа административно-технического персонала предприятия, после присвоения ему соответствующей группы по электробезопасности, а именно IV до 1000 В Не проводится очистка оборудования (щитов) от пыли Не обеспечено наличие надписей на дверях распределительных устройств указывающих их диспетчерское наименование (частично) На кабельных линиях отсутствуют бирки Электроустановка не полностью укомплектована испытанными средствами индивидуальной защиты для безопасной работы в электроустановках, согласно представленному перечню

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Нарушение требований, предъявляемых к содержанию локальных нормативных актов

Нарушение требований, предъявляемых к содержанию локальных нормативных актов

Нарушение требований, предъявляемых к содержанию локальных нормативных актов

Нарушение обязательных требований законодательства РФ в области образования, предъявляемых к порядку проведения промежуточной аттестации, ликвидации академической задолженности

Неисполнение полномочий, отнесенных к компетенции образовательной организации

Сведения об отмене результатов КНМ (в случае если такое КНМ было произведено)

Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)

Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)

Ч.1 ст. 6.7.

В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан обеспечить: проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда; организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах. В соответствии с подпунктом 3) е) пункта 2 статьи 18 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", в информационной системе учета объектами учета в отношении организации, проводившей специальную оценку условий труда, являются сведения об экспертах организации, проводившей специальную оценку условий труда, участвовавших в ее проведении, в том числе фамилия, имя, отчество, должность и регистрационный номер записи в реестре экспертов организаций, проводящих специальную оценку условий труда. В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, подпункта 3) е) пункта 2 статьи 18 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", в картах специальной оценки условий труда Организации (например в картах № 01.09, № 03.13) регистрационный номер записи в реестре экспертов организаций, проводящих специальную оценку условий труда не указан.

В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан обеспечить: в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров... В соответствии с п. 8 Порядка проведения предварительных осмотров, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н, направление заполняется на основании утвержденного работодателем списка контингентов. В соответствии с п. 21 Порядка проведения периодических осмотров, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н, список контингента, разработанный и утвержденный работодателем, в 10-дневный срок направляется в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора по фактическому месту нахождения работодателя. В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, п. 8 Порядка проведения предварительных осмотров, п. 21 Порядка проведения периодических осмотров, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н, список контингента Организации не утвержден работодателем и не согласован с территориальным органом федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора.

В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, п. б примечания к Типовым нормам бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 декабря 2014 г. N 997н, в карте выдачи и учета СИЗ дворника Коротаева А. И. (трудовой договор № 223 от 06.12.2016 г.), выдача костюма для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий на утепляющей прокладке, головного убора утепленного, перчаток с защитным покрытием, морозостойких с утепляющими вкладышами не зафиксирована подписью работника. Проверкой установлено, что данное нарушение устранено в ходе проверки.