1. |
№ 002004465607 от 23 июля 2020 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью проверки устранения аккредитованным лицом несоответствий указанных в уведомлении Управления Росаккредитации по СФО от 27052020 СФО564АЛ «О направлении перечня несоответствий критериям аккредитации по результатам оказания государственной услуги по подтверждению компетентности» а равно соблюдения требований пункта 17 в части несоблюдения требований пункта 231 пункта 232 «б» «в» пункта 233 «а» «б» пункта 235 пункта 237 «а» «б» «в» «г» «д» «е» «и» «к» пункта 239 «а» «б» «в» «г» «д» «е» «ж» пункта 2310 «а» «б» пункта 2311 пункта 23111 пункта 2312 «а» «б» пункта 2313 пункта 2314 «а» «б» пункта 2315 пункта 2316 «а» «б» «в» «г» «д» «е» пункта 2317 «а» «б» «в» «г» пункта 2318 «а» «б» «в» пункта 2319 «а» «б» «в» пункта 2320 «а» «б» «в» пункта 18 пункта 20 пункта 21 пункта 233 «а» «б» пункта 235 пункта 237 «а» «б» «в» «г» «д» «е» «и» «к» пункта 239 «а» «б» «в» «г» «д» пункта 2310 «б» пункта 2311 пункта 23111 пункта 2312 «а» «б» пункта 2313 пункта 2314 «а» «б» пункта 2315 пункта 2319 «а» «б» пункта 2320 «а» «б» Приказа Министерства экономического развития Российской Федерации от 30052014 326 задачами настоящей проверки являются обеспечение соблюдения требований законодательства Российской Федерации к деятельности аккредитованных лиц в том числе Федерального закона от 28122013 412ФЗ Приказа Министерства экономического развития Российской Федерации от 30052014 326 Предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований
Выявлены нарушения
1. |
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица индивидуального предпринимателя его уполномоченного представителя присутствовавших при проведении КНМ о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Акт направлен исходящим письмом СФО840АЛ от 18082020
|
1. |
Пункт 18 и пункт 21 Критериев аккредитации
|
|
2. |
№ 241800188540 от 19 марта 2018 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью: защиты прав и интересов работников (в связи с поступлением заключения государственной экспертизы условий труда Агентства труда и занятости населения Красноярского края по оценке качества проведения специальной оценки условий труда рабочего места уборщика производственных и служебных помещений обособленного подразделения Еруда ООО «Партнеры Красноярск» № 2-СОУТ от 13.02.2018). задачами настоящей проверки являются: обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан (работников), включая право на безопасные условия труда. Предметом настоящей проверки является: соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами
Выявлены нарушения
1. |
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Генеральный директор ООО «БТиЭ» Колот В.В.
|
1. |
Не проведены измерения и оценка химического фактора, имеющегося на рабочем месте уборщика производственных и служебных помещений ООО «Партнеры Красноярск» (рабочие места № 587/СОУТ-ЗА, карта СОУТ № 587/СОУТ-1-1).
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Руководитель испытательной лаборатории ООО «БТиЭ» Ермохина Ю.А.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юридическое лицо
|
2. |
Согласно заключению эксперта по результатам СОУТ от 24.11.2017 №587/СОУТ-1 условия труда на рабочем месте уборщика служебных и производственных помещений №587/СОУТ-1-1 признаны допустимыми. В разделе 3.2 Заключения не указаны места подлежащие декларированию, т.е. эксперт указал, что рабочее место не подлежит декларированию, что не соответствует п. 1 ст. 11 Федерального закона № 426-ФЗ, согласно которому в отношении рабочих мест, на которых вредные и (или) опасные производственные факторы по результатам идентификации не выявлены, а также условия труда на которых, по результатам исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов, признаны оптимальными или допустимыми работодателем подается декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда (изменения внесены Федеральный закон от 01.05.2016 № 136-Ф3 «О внесении изменений в статью 11 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и Федеральный закон «О специальной оценке условий труда» с 01.05.2016).
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юридическое лицо
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Руководитель испытательной лаборатории ООО «БТиЭ» Ермохина Ю.А.
|
3. |
В протоколах проведения исследований (испытаний) и измерений тяжести трудового процесса №587/СОУТ-1-1-ТЖ, №587/СОУТ-ЗА-ТЖ указаны неполные сведения об эксперте, проводившем исследования (испытания) и измерения (имя и отчество указаны не полностью).
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Руководитель испытательной лаборатории ООО «БТиЭ» Ермохина Ю.А.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юридическое лицо
|
4. |
Сведения о рабочем месте не соответствуют действительности, т.к. время воздействия тяжести трудового процесса указано 8 часов, а, согласно трудовому договору с Беспальченко А.В., фактическая продолжительность рабочей смены уборщика 11 часов. Продолжительность рабочего времени напрямую влияет на оценку тяжести трудового процесса. Однако, эксперт Ермохина Ю.А. не учла фактическую продолжительность смены работника. В пояснительной записке Ермохина Ю.А. указала, что продолжительность смены установила из беседы с представителем работодателя членом комиссии по проведению СОУТ Игнатьевым С.В. Хотя должна была, и имела возможность, изучить локальные акты работодателя, устанавливающие режим работы на вахте, трудовой договор работника и его должностные обязанности, произвести опрос работников уборщиков, провести наблюдение в режиме штатной производственной деятельности уборщиков. Данное нарушение также подтверждается первичным протоколом обследования рабочих мест №3 от 11.11.2017 г., который составлялся вообще в отсутствие работников уборщиков.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Руководитель испытательной лаборатории ООО «БТиЭ» Ермохина Ю.А.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юридическое лицо
|
5. |
Оценка таких показателей тяжести трудового процесса как «Физическая динамическая нагрузка», «Масса поднимаемого и перемещаемого груза» проведена без учета п. 75 Методики проведения СОУТ, утв. Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 24 января 2014 г. № 33н. Оценка таких показателей тяжести трудового процесса как «Стереотипные рабочие движения», «Рабочая поза», «Наклоны корпуса» проведена без учета п. 15 Методики проведения СОУТ, утв. Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 24 января 2014 г. № 33н.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Руководитель испытательной лаборатории ООО «БТиЭ» Ермохина Ю.А.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юридическое лицо
|
|