1. |
№ 231800663374 от 19 июня 2018 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Цель-рассмотрение обращения от 29.05.2018 г. № 23/7-4483-18-ОБ Ш... (по вопросу оплаты труда, поручения работы не обусловленной трудовым договором, охраны труда); Задачи-надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права; предмет - соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами
Выявлены нарушения
1. |
Заработная плата с ноября 2016 г. по март 2018 г. выплачивалась Ш... реже, чем каждые пол месяца
|
2. |
Заработная плата с ноября 2016 г. по август 2018 г. при отработанной ежемесячно норме рабочего времени начислялась Ш..... ниже величины прожиточного минимума, установленного в Краснодарском крае на 2 квартал 2016 г. в размере 10764 руб. (Приказ Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 20.07.2016 г. № 876 от 20.07.2016 г. «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 2 квартал 2016 г.»). Заработная плата за сентябрь 2017 г. и октябрь 2017 г. начислялась Ш.... ниже величины прожиточного минимума, установленного в Краснодарском крае на 2 квартал 2017 г. в размере 11141 руб. (Приказ Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 31.07.2017 г. № 106 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 2 квартал 2017 г.»)
|
3. |
Работодатель не обеспечил проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах работников, в том числе и на рабочем месте Ш.....
|
4. |
Ш.... работодателем не был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск за период работы с 01.11.2016 г. по 31.10.2017 г.
|
5. |
В ООО «Конный завод «Кубань» не ведутся карточки выдачи СИЗ работникам.
|
6. |
При нарушение сроков выплаты заработной платы с ноября 2016 г. по март 2018 г. Ш.... не начислялись и не выплачивались проценты.
|
7. |
Документы, подтверждающие проведение работодателем вводного, первичного, повторного инструктажа на рабочем месте, а также прохождение работниками, в том числе и Ш..... обучения безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве и выдачу СИЗ в ходе проверки не установлены. Также в ходе проверки не установлены документы, подтверждающие поручение Ш..... дополнительной работы тракториста, не обусловленной трудовым договором, его заявление об увольнении. В связи с чем приказ о расторжении трудового договора с Ш..... работодателем не издавался.
|
|