1. |
№ 18221251840004142626 от 11 ноября 2022 года
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
ФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ ОРГАН АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА УПРАВЛЕНИЕ ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ И ЗЕМЕЛЬНЫХ РЕСУРСОВ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ИЖЕВСКА
Нет сведений о результатах
|
2. |
№ 18221373157803741507 от 30 сентября 2022 года
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ
Нет сведений о результатах
|
3. |
№ 181800020278 от 7 февраля 2018 года
Внеплановая документарная проверка
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Выявлены нарушения
1. |
Компенсация за нарушение сроков выплаты заработ-ной платы за ноябрь 2017 года Булатову И.И. не начислена и не выплачена.
|
2. |
Компенсация за нарушение сроков выплаты заработ-ной платы за октябрь 2017 года Булатову И.И. не начислена и не выплачена.
|
3. |
Заработная плата Булатову И.И. за ноябрь 2017 года в виде окончательного расчета своевременно начислена и выплачена не была (15.12.2017).
|
4. |
В п.1.2 правил внутреннего трудового распорядка ООО «Автоцентр «ГАЗ» указано, что при приеме на работу в ООО «Автоцентр «ГАЗ» администрация обязана потребовать от поступающего в том числе свидетельство о присвоении ИНН.
Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено
|
5. |
В п.1.3 трудового договора заключенного с Булатовым И.И. от 23.10.2017 предусматривается «испытательный срок», что не соответствуют требованиям ст. 70 ТК РФ. Поскольку ст. 70 ТК РФ предусматривает «испытание при приеме на работу».
|
6. |
Заработная плата Булатову И.И. за октябрь была вы-плачена лишь 16 ноября 2017 года.
|
7. |
В соответствии со ст. 57 ТК РФ одними из обязательных условий для включения в трудовой договор являются условия труда на рабочем месте. В соответствии с п. 4.2 "Р 2.2.2006-05. Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса исходя из степени отклонения фактических уровней факторов рабочей среды и трудового процесса от гигиенических нормативов, условия труда по степени вредности и опасности условно подразделяются на 4 класса: оптимальные, допустимые, вредные и опасные, также ст.14 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" условия труда по степени вредности и (или) опасности подразделяются на четыре класса - оптимальные, допустимые, вредные и опасные условия труда. В нарушении указанных требований в трудовом договоре с Булатовым И.И. от 23.10.2017 условия труда на рабочем месте не указаны.
|
8. |
В ООО «Автоцентр «ГАЗ» не установлено исключений для работников, заключающих трудовой договор впервые, в части предоставления страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования.
Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено
|
|