| 1. |
В нарушение пункта 7 "Типового положения о системе управления охраной труда", утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 19.08.2016 № 438н в учреждении отсутствует утвержденное приказом работодателя "Положение о системе управления охраной труда".
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены к ответственности директор и юридическое лицо
|
| 2. |
В нарушении ч. 6 ст. 136 ТК РФ в учреждении не установлены конкретные сроки выплаты заработной платы (установлены с 7 -10 и с 20-25 числа каждого месяца.)
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены к ответственности директор и юридическое лицо
|
| 3. |
Отсутствует журнал или другой документ (в том числе и электронного), подтверждающего организацию работодателем учета выдачи Направлений на предварительный или периодический медицинский осмотр. Нарушение: абзац 13 пункта 8, пункта 24 приложения 3 к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 12 апреля 2011 г. N 302н "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования).
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены к ответственности директор и юридическое лицо
|
| 4. |
1. Не все работники ознакомлены с результатами проведенной специальной оценки условий труда. Нарушение: п. 2 ст. 5 Федерального закона РФ от 28 декабря 2013 года №426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" и ст. 212 Трудового Кодекса РФ (ТК РФ).
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены к ответственности директор и юридическое лицо
|
| 5. |
В нарушении п.п. "б" п. 1 Постановления Минтруда РФ от 30.06.2003 N 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры" продолжительность работы по совместительству Кабалоева Т.В. в феврале 2018 года составила более половины месячной нормы рабочего времени, исчисленной из установленной продолжительности рабочей недели по основной работе.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены к ответственности директор и юридическое лицо
|
| 6. |
Отсутствуют приказы (распоряжения) о назначении лиц, под руководством которых проходят стажировку вновь принятые на работу. Нарушение: п. 9.2. ГОСТ 12.0.004-2015. ССБТ. «Организация обучения безопасности труда», ст.212 ТК РФ.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены к ответственности директор и юридическое лицо
|
| 7. |
В инструкциях по охране труда для электромонтера, санитарки (уборщицы) отсутствуют нормы выдачи спецодежды, спецобуви и других СИЗ для данных профессий с указанием обозначений государственных, отраслевых стандартов или технических условий на них. Нарушение: п.4.4 Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда, утверждённых постановлением Минтруда России от 06.04.2001г. №30 ст.212 ТК РФ.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены к ответственности директор и юридическое лицо
|
| 8. |
В нарушении ч. 5 ст. 282 ТК РФ врач-офтальмолог кабинета неотложной офтальмологической помощи Кабалоев Т.В. осуществляет работу по совместительству по аналогичной должности врача-офтальмолога кабинета неотложной офтальмологической помощи. Врач-офтальмолог глаукомного кабинета Айларова М.М. осуществляет работу по совместительству по аналогичной должности врача-офтальмолога кабинета неотложной офтальмологической помощи.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечены к ответственности директор и юридическое лицо
|
