Проверки

Согласно заявлениям работников от 30.06.2017 года о выплате среднего месячного заработка за четвертый месяц периода трудоустройства и приложенным к ним решениям о сохранении среднего заработка ЦЗН города Сыктывкара Республики Коми за работниками Сивковым А.А., Петровой Л.В., Трофимчуком М.В. сохранена средняя заработная плата на период трудоустройства в течении 4-го месяца со дня увольнения. В нарушение требований ст.ст. 178, 318 ТК РФ оплата средней заработной платы на период трудоустройства в течении 4-го месяца со дня увольнения работникам Сивкову А.А., Петровой Л.В., Трофимчуку М.В. выплачена с нарушением сроков, а именно: дни выплаты заработной платы в АО «Объединенные услуги» определены 14 и 29 числа каждого месяца; согласно платежным получениям № 256, № 257, №258 от 01.09.2017 оплата средней заработной платы на период трудоустройства в течении 4-го месяца произведена 01.09.2017 т.е. по истечению шестимесячного срока с момента увольнения. Полагающаяся дата выплаты – 29.06.2017. Документов, подтверждающих оплату средней заработной платы на период трудоустройства в течении 5-го месяца со дня увольнения работникам Сивкову А.А., Петровой Л.В., Трофимчуку М.В. АО «Объединенные услуги» не предоставлено, отсутствует. Вместе с тем, в производстве Сыктывкарского городского суда Республики Коми находятся исковые заявления Сивкова А.А., Петровой Л.В., Трофимчука М.В. с требования по выплате средней заработной платы на период трудоустройства в течении 5-го, 6-го месяцев со дня увольнения. Таким образом, в соответствии с ч. 2 ст. 357 ТК РФ выдать обязательное для исполнения предписание не представляется возможным.