Проверки

Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (в случае если нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, не выявлено)

В нарушение требований ст 103 Трудового Кодекса Российской Федерации далее ТК РФ графики сменности доводятся до сведения работников позднее чем за один месяц до введения их в действие

В нарушение требований ст 236 ТК РФ Вам не были выплачены проценты денежная компенсация в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм оплата за работу в ночное время за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно

В нарушение требований ст 212 213 ТК РФ работодатель не обеспечил проведение за счет собственных средств обязательных периодических в течение трудовой деятельности медицинских осмотров работникам Авдеевой АС Елагиной МВ Милюшкиной НИ Ретивых ГМ и др

В нарушение требований стст 76 212 ТК РФ работодатель не обеспечил недопущение работников Авдеевой АС Елагиной МВ Милюшкиной НИ Ретивых ГМ к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения обязательного периодического в течение трудовой деятельности медицинского осмотра

МЕДОСМОТРЫ

В нарушение ч. 2 ст. 22, ст. 103 ТК РФ, п. 6.4 ПВТР графики работы диспетчеров единой дежурно-диспетчерской службы утверждаются работодателем с нарушением сроков, т. е. позднее чем за месяц до введения их в действие. График на март 2017 г. утвержден 28.02.2017 г., график на апрель 2017 г. утвержден 29.03.2017 г. В материалы проверки представлены 3 графика на март 2017 г. с изменениями в течение рабочего месяца. Работники ознакомлены с графиком с нарушением сроков, т.е. позднее, чем за месяц до введения их в действие. Ретивых Г. М. ознакомлена с графиками на март 2017 года 03.03.2017 г., 15.03.2017 г.; Иванова Н. В. ознакомлена с графиками на март 2017 г. 03.03.2017 г., 19.03.2017 г. Также в материалы проверки представлены 6 графиков на апрель 2017 г. с изменениями в течение рабочего месяца. Работники ознакомлены с графиком с нарушением сроков, т.е. позднее, чем за месяц до введения их в действие. Ретивых Г. М. ознакомлена с графиками на апрель 2017 года 04.04.2017 г., 18.04.2017 г., 27.07.2017 г., Иванова Н. В. ознакомлена с графиками на апрель 2017 г. 30.03.2017 г., 05.04.2017 г., 27.07.2017 г. 18.07.2017 г. государственным инспектором труда (по правовым вопросам) А. А. Амозовым была проведена плановая, выездная проверка Учреждения. В ходе проверки были установлены аналогичные нарушения, отраженные в Акте от 18.07.2017 г. № 7-1010-17-ОБ/143/37/2: В нарушение ч. 2 ст. 22, ст. 103 ТК РФ графики работы диспетчеров ЕДДС утверждены работодателем с нарушением сроков, т.е. позднее, чем за месяц до введения их в действие. Так график на август 2017 г. 2017 г. утвержден 13.07.2017 г., на июль 2017 г. утвержден 26.06.2017 г., на июнь-май 2017 г. утверждены без указания даты. До работников доводятся с нарушением сроков, т. е. позднее, чем за месяц до введение их в действие: на август 2017 г. Авдеева А. С., Ретивых Г. М., Румянцева А. В. ознакомлены 14.07.2017 г. 11.08.2017 г. государственным инспектором труда (по правовым вопросам) А. А. Амозовым было вынесено постановление № 7-1010-17-ОБ/142/37/5-632 о назначении админис