Проверки

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Выявлены нарушения обязательных требований, в том числе нарушение ответственность за которое предусмотрена ст. 19.7 КоАП РФ - Непредставление или несвоевременное представление в государственный орган (должностному лицу), осуществляющему государственный контроль (надзор) сведений (информации) в неполном объеме или в искаженном виде.

В нарушение требований абзаца 2 части 2 статьи 22, абзаца 7 части 2 статьи 212, частей 1 и 3 статьи 221 Трудового Кодекса Российской Федерации и пунктов 4, 5, 14 и 21 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты" (далее по тексту – Правила), работодатель не обеспечил работников средствами индивидуальной защиты. Трудовым кодексом Российской Федерации (далее по тексту - ТК РФ) установлено, что: - работодатель обязан обеспечить приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением (абзац 7 части 2 статьи 212 ТК РФ); - на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (часть 1 статьи 221 ТК РФ); - работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (далее по тексту - СИЗ), а также их хранение, стирку, сушку, ремонт и замену (часть 3 статьи 221 ТК РФ); - работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров (абзац 2 части 2 статьи 22 ТК РФ). Правилами установлено, что: - работодатель обязан обеспечить приобретение и выдачу прошедших в установленном порядке сертификацию или декларирование соответствия СИЗ работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением (Пункт 4 Правил); - приобретение СИЗ осуществляется за счет средств работодателя (Пункт 4 Правил); - работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, соответствующие СИЗ выдаются бесплатно (Пункт 4 Правил); - предоставление работникам СИЗ, в том числе приобретенных работодателем во временное пользование по договору аренды, осуществляется в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, прошедших в установленном порядке сертификацию или декларирование соответствия, и на основании результатов проведения специальной оценки условий труда (Пункт 5 Правил); - при отсутствии профессий и должностей в соответствующих типовых нормах работодатель выдает работникам СИЗ, предусмотренные типовыми нормами для работников сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики, а при отсутствии профессий и должностей в этих типовых нормах - типовыми нормами для работников, профессии (должности) которых характерны для выполняемых работ (Пункт 14 Правил); - СИЗ, предназначенные для использования в особых температурных условиях, обусловленных ежегодными сезонными изменениями температуры, выдаются работникам с наступлением соответствующего периода года, а с его окончанием сдаются работодателю для организованного хранения до следующего сезона (Пункт 21 Правил). 20 апреля 1992 года приказом Минэкологии РФ были утверждены Нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам государственных природных заповедников Министерства экологии и природных ресурсов Российской Федерации, согласно которым государственным инспекторам по охране заповедника полагается выдавать следующие СИЗ: Сапоги кирзовые или ботинки кожаные (срок носки – 24 месяца), Сапоги резиновые с высокими голенищами (срок носки – 24 месяца), портянки байковые – (2 пары, срок носки – 3 месяца), портянки суконные (2 пары, срок носки – 3 месяца), шапка-ушанка (срок носки – 36 месяцев), рукавицы брезентовые (срок носки – 12 месяцев), перчатки трикотажные (срок носки – 12 месяцев), очки солнцезащитные (срок носки – до износа) и другие. Приказом от 29.03.2017г. №6-од «Об утверждении норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты» в Учреждении были утверждены нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (далее – Типовые нормы). В соответствии с Типовыми нормами государственным инспекторам в области охраны окружающей среды полагается выдавать следующие СИЗ: костюм х/б летний (куртка брюки) с водоотталкивающей пропиткой (1 штука, срок носки – 24 месяца), головной убор летний (1 штука, срок носки – 24 месяца), сапоги резиновые с высокими голенищами (1 штука, срок носки – 24 месяца), ботинки кожаные (комбинированные) (1 пара, срок носки - 24 месяца), перчатки трикотажные (1 пара, срок носки - 12 месяцев), плащ непромокаемый с капюшоном (накидка) (1 штука, срок носки 36 месяцев), портянки суконные (носки) (2 пары, срок носки - 6 месяцев), очки солнцезащитные (1 штука, срок носки – до износа), а при выполнении служебных обязанностей в зимний период: головной убор зимний (1 штука, срок носки – 24 месяца), куртка на утепленной прокладке (1 штука, срок носки – 24 месяца), брюки (полукомбинезон) на утепленной прокладке (1 штука, срок носки – 24 месяца), сапоги утепленные с высокими голенищами (зимние) (1 штука, срок носки – 24 месяца), портянки байковые (теплые носки) (2 пары, срок носки – 6 месяцев), рукавицы (перчатки теплые) (1 пара, срок носки – 12 месяцев). Согласно личной карточке учета на спецодежду, спецобувь, форменное обмундирование государственному инспектору в области охраны окружающей среды Тарасову М.В. своевременно не выдавались. Головной убор зимний (был выдан - 23.11.2017г., а сдан - 23.11.2019г.), костюм зимний (был сдан - 23.11.2019г., а выдан - 31.03.2021г.), сапоги утепленные (сапоги зимние были сданы - 23.11.2019г., а выданы - 05.03.2021г.). Согласно личной карточке учета на спецодежду, спецобувь, форменное обмундирование государственному инспектору в области охраны окружающей среды Луганникову С.Е. своевременно не выдавались. Сапоги зимние были выданы только – 24.02.2021г., костюм зимний (была сдан - 27.09.2018г., а выдан только – 09.03.2021г.), головной убор зимний был выдан только – 09.03.2021г. Портянки байковые (теплые носки) и рукавицы (перчатки теплые) ему не выдавались. Согласно личной карточке учета на спецодежду, спецобувь, форменное обмундирование государственному инспектору в области охраны окружающей среды Ленину Д.В. своевременно не выдавались: сапоги резиновые с высокими голенищами были выданы - 29.01.2020г., костюм летний и ботинки кожаные были выданы – 31.05.2021г. Все выданные ему до этого средства индивидуальной защиты им были сданы до 26.11.2020г. Таким образом, Ленину Д.В. не выданы: головной убор летний, перчатки трикотажные, плащ непромокаемый с капюшоном (накидка), портянки суконные (носки), очки солнцезащитные, а при выполнении служебных обязанностей в зимний период с 01.01.2021г. по 31.03.2021г. ему не выдавались: головной убор зимний, куртка на утепленной прокладке, брюки (полукомбинезон) на утепленной прокладке, сапоги утепленные с высокими голенищами (зимние), портянки байковые (теплые носки), рукавицы (перчатки теплые) (1 пара, срок носки – 12 месяцев).

В нарушение требований абзаца 2 части 2 статьи 22 ТК РФ и пункта 13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты (далее - Правила), утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты", работодатель не фиксировал выдачу работникам и сдачу ими средств индивидуальной защиты (далее – СИЗ) в личной карточке учета выдачи СИЗ, оформленной по форме, которая приведена в приложении к Правилам. Так согласно абзацу 2 части 2 статьи 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров. В соответствии с пунктом 13 Правил выдача работникам и сдача ими СИЗ фиксируются записью в личной карточке учета выдачи СИЗ, форма которой приведена в приложении к Правилам. Выдача работникам Ленину Д.В., Тарасову М.В. и Луганникову С.Е. СИЗ и сдача ими СИЗ фиксировалась в личной карточке учета на спецодежду, спецобувь, форменное обмундирование, а личная карточка учета выдачи СИЗ, форма которой приведена в приложении к Правилам на них не заведена.

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (в случае если нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, не выявлено)

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Сведения об отмене результатов КНМ (в случае если такое КНМ было произведено)

Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)

Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)

Плановые (рейдовые) осмотры, обследования особо охраняемой природной территории, уполномоченными должностными лицами Заповедника проводятся без оформления плановых (рейдовых) заданий, утверждаемых приказом руководителя (заместителя руководителя) Заповедника, результаты планового (рейдового) осмотра, обследования не оформляются актом планового (рейдового) осмотра, обследования в течение 3 (трех) рабочих дней с даты завершения планового (рейдового) осмотра, обследования, порядок оформления и содержание, которых утверждено приказом Минприроды России от 25.05.2015 №237.

Сведения об отмене результатов КНМ (в случае если такое КНМ было произведено)

Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)

Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)

23 июня 2017 г. в 11 часов 00 минут при проведении плановой выездной проверки в федеральном государственном бюджетном учреждении "Государственный природный заповедник "Кивач", по адресу: Республика Карелия, Кондопожский район, пос. Кивач, ул. Заповедная 14 установлено, что в учреждении отсутствуют акты капитального ремонта КТПН-400 кВт принадлежащей ФГБУ "Государственный заповедник "Кивач". Не обеспечено своевременное и качественное выполнение технического обслуживания электроустановок.

Сведения об отмене результатов КНМ (в случае если такое КНМ было произведено)

Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)

Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)